Aushilfe Plakatierung & Reinigung (m/w/d)
Softgarden - Wall - 08-08-2022
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Die Wall GmbH ist der Spezialist für Stadtmöblierung und Außenwerbung. Wir sind Teil der weltweit agierenden JCDecaux-Gruppe, der Nr. 1 der Branche. Unser Unternehmen stattet für seine Partnerstädte den öffentlichen Raum mit zukunftsorientierten Stadtmöbeln aus, die über Außenwerbung refinanziert werden. Dabei erhöhen wir mit unseren hochwertigen und innovativen Stadtmöbeln die Informations- und Lebensqualität für Millionen von Menschen. Unsere Service-Mitarbeiter, die unsere Stadtmöbel reinigen, warten und pflegen, sichern die hohe Qualität unserer Leistungen für die Städte. Über unsere Vertriebsmarke WallDecaux vermarkten wir unser Portfolio aus analogen und digitalen Plakatmedien in rund 50 deutschen Städten, darunter die Metropolen Berlin, Hamburg, Köln und München.
Standort Lübeck, Deutschland
Start Ab Sofort
Stellenart Teilzeit
Für unsere Niederlassung in Lübeck suchen wir eine Aushilfe Plakatierung & Reinigung (m/w/d). Die Beschäftigung erfolgt auf Minijob-Basis (450€). Der Einsatzort ist Lübeck. Die Stelle ist zunächst befristet für 12 Monate.
Ihre Aufgaben
- Plakatierung von Plakaten in Lübeck - jeden Dienstag 04:00 Uhr - 13:00 Uhr
- Meldung erforderlicher Reparaturen
- Plakataushang von hinterleuchteten Vitrinen
- Aufnahme von Verschmutzungen und Schäden
Unsere Erwartungen:
- Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Sorgfältiges Arbeiten und Blick für Details
- Ortskenntnisse in Lübeck von Vorteil
- Führerschein Klasse B (vormals Klasse III) zwingend notwendig (Fahrzeug wird gestellt)
Wir bieten:
- Interessanter Minijob / 450€ - Tätigkeit als Aushilfe / Helfer
- Ein Unternehmen mit Visionen in der Werbebranche und der dazugehörigen gesellschaftlichen Verantwortung
- Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima
- Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsprogramme
- Entwicklungschancen und Raum für Kreativität
- Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Company bike (Dienstfahrrad)
- Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Sehtest, Grippeschutzimpfung etc.)
- Ein Jahresurlaubsanspruch, der deutlich über dem gesetzlichen Standard liegt
- Offene Feedbackkultur: Jährliche Mitarbeitergespräche
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