Bilanzbuchhalter

Zur Unterstützung unseres Teams im Finanzservice suchen wir eine*n Bilanzbuchhalter*in mit den Schwerpunkten Perioden-, Jahres- und Konzernabschluss
TEAM PFEFFERWERK: VIELFALT | FREIHEIT | VERANTWORTUNG
Als zukunftsorientierter, berlinweit agierender Träger der Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfe
entwickeln, erproben und realisieren wir in der Pfefferwerk Stadtkultur gGmbH chancengerechte
Bildungs- und Unterstützungsangebote in Kitas, Schulen, in den Hilfen zur Erziehung, im Rahmen von
Berufsorientierung und Ausbildung sowie in der Stadtteilarbeit.
IHRE AUFGABEN
 Sie führen die Periodenabschlüsse mit den Abgren-
zungsbuchungen durch
 Sie wirken bei der Erstellung des Jahres- und Kon-
zernabschlusses mit und fertigen Zuarbeiten zu An-
hang und Lagebericht an
 Sie erledigen die Anlagenbuchhaltung
 Sie bearbeiten die zuwendungsfinanzierten investi- ven Bauprojekte und bearbeiten die Sonderposten
IHR PROFIL
 Kaufmännische Ausbildung und Zusatzqualifikation
Bilanzbuchhaltung oder einschlägige Erfahrungen in
den o.g. Aufgaben
 Sie sind mit den Abschlussarbeiten vertraut
WAS WIR UNS WÜNSCHEN
 Engagement für die Digitalisierung im Rechnungs-
wesen
 Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung
NEUGIERIG GEWORDEN?
Wenn Sie mit Engagement und Freude bei der Arbeit sind und sich in der fachlichen Beschreibung wiederfinden, dann heißen wir Sie in unserem Team herzlich willkommen! Schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis zum 30.09.2022 an drews@pfefferwerk.de. Wir freuen uns auf Sie! Bei FRAGEN können Sie sich gern an Recha Drews Tel: 443 83 480 wenden.

Wir wertschätzen Vielfalt in unseren Teams. Bewerber*innen mit einer Behinderung berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.
14.09.2021 www.pfefferwerk.de | www.pfefferwerk.de/blog
WAS SIE ERWARTET
 eine umfassende Einarbeitung
 eine offene, partizipative und wertschätzende
Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen, En-
gagement und Austausch
 TV-L-nahes Vergütungssystem mit tarifgleicher Ein- gruppierung und Stufenregelung
 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24. + 31.12.
 Jahressonderzahlung und Krankengeldzuschuss
 Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
WAS UNS BESONDERS MACHT
 flexible Arbeits(zeit)gestaltung
 Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
 hohe Arbeitszufriedenheit lt. Mitarbeiter*innenbefragung 2020
 Pfefferwerk-Akademie für Fort-und Weiterbildung
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