Physician Assistant

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten
betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich
225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und
umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches
Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.
Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder
der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unser MitarbeiterServiceBüro unterstützt Sie
bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und
ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die
schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das
Universitätsklinikum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmentickets
über den VRR, preiswerte Parkmöglichkeiten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der
Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest.

In der Klinik für Neurologie ist am Lehrstuhl für Klinische Neurowissenschaften (Leitung:
Prof. Dr. Ulrike Bingel) zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Physician Assistant (m/w/d) (Aufgabenbewertung: Entgeltgruppe KR 8 TV-L)
zunächst befristet für 22 Monate im Rahmen des Gesetzes über Teilzeit und befristete
Arbeitsverträge zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und
tarifrechtlichen Voraussetzungen.

Ihre Aufgaben:

• Assistenz und Dokumentation bei und vor ärztlichen Untersuchungen
• Messung und Überwachung von Vitalparametern, Durchführung von EKG

Untersuchungen, Blutentnahmen, Legen von peripheren Venenkathetern, medikamentöse
Patientenversorgung

• Studiendatenerhebung im Rahmen elektrophysiologischer und behavioraler Grundlagen –

und klinischer Untersuchungen

• Medizinisch-technische Assistenz humanexperimenteller und klinischer Untersuchungen
• Registrierung und Betreuung von klinischen und experimentellen Studien
• Planung und Koordination von klinischen Routinen, Visiten und Sprechstunden
• Vorbereitung und Verschickung von klinischem Patientenmaterial
• Terminorganisation, Dokumentenpflege sowie die Verwaltung und Aktualisierung von

Patientendaten

• Datenbankpflege, Rekrutierung, Dokumentation der Patientendaten in eCRFs
• Mitwirkung bei der Bearbeitung und Meldung von SAEs/SUSARs
• Kommunikation mit Sponsoren, CROs
• Erstellung von studienspezifischen Worksheets/Formblättern
• Organisation, Assistenz sowie Vor- und Nachbereitung von sämtlichen Studienvisiten

inklusive des Monitorings und ggf. von Audits und Inspektionen

• Organisation der ambulanten Sprechstunde

Stellenausschreibung

• Patienten zur interdisziplinären multimodalen Schmerztherapie (IMST) planen,

einbestellen und aufnehmen

• Teilnahme an den Team-Meetings und Dokumentation der Patienten
• Quartalsaufstellungen und Quartalsabrechnung vorbereiten
• Vorbereitung und Abwicklung der Abrechnung für Kassenpatienten und Privatpatienten,

Kodierung der entlassenen Fälle

• Anleitung der IMST-Patienten in Entspannungsübungen nach Anleitung durch einen

Psychologen

• Patientenbetreuung (Telefon, E-Mail, pers. Kontakt)

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium zur/zum Physician Assistant
• Ausbildung Pain Nurse / Algesiologische Fachassistenz von Vorteil, aber keine

Voraussetzung

• Berufserfahrung in der Betreuung klinischer/experimenteller Studien sowie der

Versorgung und Betreuung von Patienten wünschenswert

• Sehr gute EDV Kenntnisse (MS-Office)
• Gute Englischkenntnisse

Eine Einstellung von mit Sachgrund befristeten Beschäftigten oder ehemals beim
Universitätsklinikum Essen Beschäftigten ist auf diesen Stellen nach dem Gesetz für Teilzeit
und befristete Arbeitsverträge (§14 Abs. 2 TzbfG) nicht zulässig.
In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, strebt das Universitätsklinikum Essen eine
Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Frauen werden im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation
vorrangig berücksichtigt.
Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden
bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Anschreiben,
tabellarischem Lebenslauf und Prüfungs- bzw. Arbeitszeugnisse innerhalb von 2 Woche nach
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