Referatsleiter

neues Angebot (13/05/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Stelleninformationen Sächsisches Staatsministerium für Wirtschaft, Arbeit und Verkehr Qualifikationsebene:

Master, Diplom (Universität), Magister, Staatsexamen und vergleichbar Dienstort:

Dresden Anstellungsverhältnis:

unbefristet Bewerbungsfrist:
30

05. 2020 Kennziffer

:
04/2020 bewerbungsadresse sächsisches staatsministerium für wirtschaft, arbeit und verkehr referat personal wilhelm-buck-straße 2 01097 dresden e-mail:

im sächsischen staatsministerium für wirtschaft, arbeit und verkehr (smwa) ist zum nächstmöglichen zeitpunkt der dienstposten einer/eines referatsleiterin/referatsleiters im referat 21 "grundsatzfragen, arbeits- und tarifrecht" unbefristet in vollzeit zu besetzen. die stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an bedienstete des smwa, die sich in einem unbefristeten dienst- oder beschäftigungsverhältnis zum freistaat sachsen befinden. das referat 21 ist in erster linie ein durch juristische fragestellungen geprägtes grundsatzreferat. durch die in der abteilung

"arbeit"
des smwa angesiedelten fragestellungen sind übergreifende themen im referat zu bearbeiten, wie z. b. die vorbereitung der arbeits- und sozialministerkonferenz oder die federführung für die europäische beschäftigungspolitik. das aufgabengebiet des referats umfasst u. a. :

• die bearbeitung aller arbeitsrechtlichen fragestellungen zum individuellen und kollektiven arbeitsrecht, * das monitoring des mindestlohngesetzes, die erteilung mündlicher und schriftlicher auskünfte zu tarifrechtlichen fragen (tarifregister) sowie die leitung des tarifausschusses, * die erteilung mündlicher und schriftlicher auskünfte zu tarifrechtlichen fragen (tarifregister), erstellung von grundsatzvermerken und zuarbeiten, * die durchführung der verfahren zur anerkennung von schulungs-und bildungsveranstaltungen nach § 37 abs. 7 betriebsverfassungsgesetz nach abstimmung mit den wirtschafts- und sozialpartnern, * die bearbeitung aller themen der europäischen beschäftigungspolitik, * die vor- und nachbereitung der amtschefkonferenz (ack) und der arbeits-und sozialministerkonferenz (asmk). zwingende voraussetzungen für diesen dienstposten sind:
• ein abschluss als volljurist/-in mit ausgewiesenen wirtschaftspolitischen kenntnissen, * ein amt der besoldungsgruppe a 15 auf lebenszeit bzw. die eingruppierung in entgeltgruppe 15, * das erfüllen der voraussetzungen für die Übertragung eines a 16-fähigen dienstpostens bzw. einer vergleichbaren tätigkeit nach dem personalentwicklungskonzept für führungskräfte der sächsischen staatsregierung und * ein die anforderungen übertreffendes gesamturteil in der aktuellen dienstlichen beurteilung. im rahmen der tätigkeit werden erwartet:
• ausgeprägte führungskompetenz, * hervorragende schriftliche und mündliche ausdrucksfähigkeit sowie ein sehr gutes strategisches, konzeptionelles und analytisches denken, * sehr gute kommunikationsfähigkeiten, eine hohe soziale kompetenz sowie die fähigkeit tragfähige kompromisse bei widerstreitenden interessen zu finden, * ein hohes maß an verhandlungsgeschick, verantwortungsbewusstsein, organisationsgeschick und entscheidungsfähigkeit, * hohe einsatzbereitschaft, zuverlässigkeit und die bereitschaft zu zeitlicher flexibilität. von vorteil sind:
• erfahrung in der gremienarbeit und * kenntnisse der sächsischen arbeitsmarktpolitik. der dienstposten bietet entwicklungsmöglichkeiten bis zur besoldungsgruppe b 3 bzw. es erfolgt eine entsprechende außertarifliche vergütung. das sächsische staatsministerium für wirtschaft, arbeit und verkehr ist bestrebt, den anteil von frauen in führungspositionen zu erhöhen und fordert daher frauen ausdrücklich dazu auf, sich zu bewerben. schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte menschen - nachweise hierfür bitte den bewerbungsunterlagen beifügen - werden nach maßgabe des sgb ix bei gleicher eignung, befähigung und fachlicher leistung bevorzugt berücksichtigt. falls sie sich per e-mail bewerben, senden sie ihre bewerbungsunterlagen bitte in form von einem word- oder pdf-dokument an die angegebene e-mail-anschrift. es ist keine verschlüsselte elektronische Übersendung ihrer bewerbungsunterlagen möglich. bitte beachten sie, dass es bei einer gesamtgröße ab 10 mb zu Übertragungsfehlern kommen kann. bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein frankierter rückumschlag beigelegt wird. andernfalls werden die unterlagen bis acht wochen nach der entscheidung zur stellenbesetzung aufbewahrt und anschließend vernichtet. das smwa versteht sich als arbeitgeber, der die vereinbarkeit von beruf und familie stärkt und fördert. wir bieten u. a. :
• eine flexible gleitzeitregelung, * je nach stellenanforderung die möglichkeit zu telearbeit und teilzeit und * ein eltern-kind-zimmer als kurzfristige möglichkeit, kind/er bei temporärem bedarf zu betreuen. das smwa ist seit 2006 träger des zertifikates audit berufundfamilie, zuletzt erfolgreich zertifiziert im jahr 2019. datenschutzrechtliche informationen zur bewerberdatenverarbeitung finden sie auf unserer int

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Referatsleiter (m/w/d) grundsatzfragen, arbeits- und tarifrecht
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