Ro btobkk (ka/m/ms) - berater

Fiducia Gad - via Jobtome - Karlsruhe - 10-03-2020 zur Vakanz  

neues Angebot (08/03/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Im Bereich Beratung, Training und Outsourcing unterstützen wir unsere Kunden beim Einsatz des Bankensystems agree21, bieten Trainings an und übernehmen Geschäftsprozesse im Outsourcing. Über 2. 200 Beratungen im Jahr, 30. 000 Nutzer unserer Online-Schulungen sowie 300 Outsourcing-Kunden:

Diese Erfolgszahlen wollen wir mit Ihnen weiter ausbauen. Diese Herausforderungen erwarten Sie bei uns * Unterstutzung der Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie Privatbanken bei der projektorientierten Einfuhrung von Telekommunikationsanlagen und Kunden-Service-Center-Lösungen * Beratung, Training und Coaching der Bankmitarbeiter unter Nutzung unserer Software mit der Zielsetzung des optimalen Einsatzes in der täglichen Praxis * Projektarbeit in enger Kooperation mit den oberen Fuhrungsebenen der Banken * Konzeptionierung/Optimierung der Beratungs- und Trainingsdienstleistungen * Mehrtägige, bundesweite Projektarbeit - Reisebereitschaft ca. 130 Tage/Jahr Ihre Qualifikationen sprechen für Sie * Abgeschlossenes technisches Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich * Fundierte Kenntnisse im Bereich der Telekommunikation und Netzwerkinfrastruktur * Gutes Verständnis der Aufbau-/Ablauforganisation einer Bank, grundsätzliche IT-Affinität * Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit, schnelles Einarbeiten in komplexe Sachverhalte * Durchsetzungsfähigkeit, Lösungs- und Ergebnisorientierung Was uns ausmacht und was wir bieten Gemeinsam zum Erfolg:

Im Team der Fiducia & GAD gestalten Sie das Banking von morgen. * Neugierig statt gewöhnlich, kreativ statt konventionell * Auf IT spezialisiert, in der Denkweise von Bankern zuhause * Fokussiert auf das, worauf es unseren Kunden ankommt * Soziales Engagement in Verbindung mit unseren genossenschaftlichen Werten Viel mehr als ein Job:

Bei der Fiducia & GAD können Sie Ihre Stärken optimal einsetzen - fachlich wie persönlich. * Vielfältige Onboarding-Maßnahmen und regelmäßige Willkommensveranstaltung #enter * Flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktive Nebenleistungen * Sportaktivitäten, Gesundheitsvorsorge und Betriebsrestaurants * Breite Angebotspalette zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung

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