Werkstudent HR (m/w/d)
Die pro-beam Gruppe ist mit fünf Standorten weltweit ein führendes Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahl- und Lasertechnologie. Wir bieten Lösungen rund um das Schweißen und Bohren mit dem Elektronenstrahl sowie das Beschichten von Oberflächen. Über 350 Mitarbeiter sorgen dafür, dass unsere Produkte und Dienstleistungen bei Kunden in mehr als 40 Ländern im Einsatz sind und sichere Flüge in den Weltraum ermöglichen oder Millionen von Autos ausstatten.
Die pro-beam Gruppe ist mit fünf Standorten weltweit ein führendes Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahl- und Lasertechnologie. Wir bieten Lösungen rund um das Schweißen und Bohren mit dem Elektronenstrahl sowie das Beschichten von Oberflächen. Über 350 Mitarbeiter sorgen dafür, dass unsere Produkte und Dienstleistungen bei Kunden in mehr als 40 Ländern im Einsatz sind und sichere Flüge in den Weltraum ermöglichen oder Millionen von Autos ausstatten.
Werden auch Sie Teil von pro-beam und gestalten Sie die Zukunft. Wir fördern Ihre individuellen Stärken und ermöglichen eine zielorientierte Weiterentwicklung. Hierfür bieten wir große Gestaltungsspielräume, die Chance zum eigenverantwortlichen Arbeiten sowie ein umfassendes Schulungsangebot. Darüber hinaus profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und flexiblen Arbeitszeitmodellen in einem modernen Arbeitsumfeld.
Werden auch Sie Teil von pro-beam und gestalten Sie die Zukunft. Wir fördern Ihre individuellen Stärken und ermöglichen eine zielorientierte Weiterentwicklung. Hierfür bieten wir große Gestaltungsspielräume, die Chance zum eigenverantwortlichen Arbeiten sowie ein umfassendes Schulungsangebot. Darüber hinaus profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und flexiblen Arbeitszeitmodellen in einem modernen Arbeitsumfeld.
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pro-beam AG & Co. KGaA
Zeppelinstr. 26
82205 Gilching
Deutschland
pro-beam AG & CO. KGaA - Gilching bei München
Frau Lea Schnell
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Gilching suchen wir ab sofort einen
Werkstudent HR (m/w/d)
Aufgaben:
- Unterstützung der Personalreferenten im operativen Tagesgeschäft und bei übergreifenden HR-Projekten
- Mitarbeit bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten
- Analyse und Recherche von unterschiedlichen Personalthemen
- Vorbereitung von Unterlagen und Präsentationen
- Unterstützung bei der Organisation von Employer-Branding Veranstaltungen
Anforderungen:
- Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Psychologie, Pädagogik oder einem weiteren relevanten Studiengang
- Erste praktische Erfahrung, idealerweise im Personalbereich
zur Vakanz
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