Stellv. forstamtsleiter

neues Angebot (28/05/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Stellenausschreibung Nr. 32/2019 In der Anstalt öffentlichen Rechts THÜRINGENFORST ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Einsatz im Forstamt Bad Salzungen in Bad Salzungen eine Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche) als Stellv. Forstamtsleiter (m/w/d) zu besetzen

Ihre Aufgaben

:

• beratung der waldbesitzer zu forstwirtschaftlichen, betriebswirtschaftlichen und waldbaulichen fragestellungen, prüfung der jahreswirtschaftspläne für den betreuungswald und Überprüfung der geplanten maßnahmen anhand der aktuellen betriebswerke - beratung der waldbesitzer zu aktuellen fördermöglichkeiten, umsetzung der aktuellen förderrichtlinie, erfassung der förderdaten, vollzugskontrolle - verwaltung bebauter liegenschaften, durchführung von baumaßnahmen bei gebäuden, verpachtung, gestattung und vermietung von gebäuden und liegenschaften, betrieblicher wegebau - erstellung forstbehördlicher stellungnahmen als träger öffentlicher belange, mitwirkung bei regionalen planungs- und genehmigungsverfahren, beteiligung bei flurneuordnungsverfahren - jagd in eigenregie der lfa:

erstellung von an- und abgliederungsverträgen, abstimmung der jagdgrenzen, persönliche jagdausübung, jagdflächenkataster - durchführung forstrechtlicher genehmigungsverfahren gem. thürwaldg - bearbeitung von hoheits-, naturschutz- und zertifizierungsfragen -

organisation und durchführung von informationsveranstaltungen, waldjugendspielen und sonstigen veranstaltungen und exkursionen ihr profil:

• erfolgreich abgeschlossenes forstliches studium mit befähigung für die laufbahn des höheren agrar-, forst- und umweltbezogenen dienstes - besitz eines gültigen jagdscheins - führerscheinklasse b - fähigkeit strategisch zu denken und zu handeln sowie fähigkeit zum konzeptionellen arbeiten und schnellem erkennen komplexer zusammenhänge, einschließlich der befähigung effiziente lösungsvorschläge zu entwickeln, planungs- und analysevermögen - fähigkeit, eigenes wissen, erkenntnisse oder erfahrungen anderen gegenüber verständlich mitzuteilen, aber auch die mitteilungen anderer richtig zu interpretieren (kommunikationsfähigkeit), sicheres auftreten - fähigkeit eine auseinandersetzung aufzunehmen, konstruktiv zu bewältigen und nach möglichkeit bereits im vorfeld zu vermeiden (konfliktfähigkeit), durchsetzungsvermögen - flexibilität (ständiges umdenken und die bereitschaft zum lernen), initiative und belastbarkeit wir bieten:
• unbefristetes arbeitsverhältnis im öffentlichen dienst im geltungsbereich des tv-l - familienfreundlichkeit, flexible arbeitszeitmodelle (u. a. teilzeit, sabbatical) und 30 tage jahresurlaub - jahressonderzahlung sowie regelmäßige lohnerhöhungen im rahmen des tarifvertrages - betriebliche altersvorsorge (vbl) - inner- und außerbetriebliche weiterbildungsmöglichkeiten die eingruppierung richtet sich nach dem tarifvertrag für den öffentlichen dienst der länder (tv-l) und ist abhängig von der erfüllung der tariflichen voraussetzungen. bei erfüllung der tariflichen und persönlichen voraussetzungen ist eine eingruppierung in die entgeltgruppe 13 tv-l möglich. die landesforstanstalt gewährleitstet die berufliche gleichstellung der geschlechter nach dem thüringer gleichstellungsgesetz. daher werden bei gleicher eignung, leistung und befähigung bei vorliegen einer unterrepräsentanz bewerbende des entsprechenden geschlechts bevorzugt. bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten menschen werden bei gleicher eignung entsprechend den gesetzlichen bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. die vollständige, schriftliche bewerbung ist bis zum 09. 06.2020 unter angabe der referenznummer 32/2020 an folgende anschrift zu richten:

thÜringenforst - aör zentrale - sachgebiet personal hallesche straße 16 99085 erfurt digital eingehende bewerbungen werden nicht akzeptiert. die geforderten qualifizierungen sind anhand von unterlagen oder zeugnissen zu belegen bzw. nachzuweisen. es werden nur bewerbungen berücksichtigt, die bis einschließlich 09. 06.2020 (posteingangsstempel der zentrale) eingegangen sind und vollständig sind. aus kostengründen wird gebeten, die bewerbungsunterlagen in kopie einzureichen. nicht berücksichtigte bewerbungen werden nach abschluss des verfahrens vernichtet. sofern die rücksendung der unterlagen gewünscht ist, wird gebeten, den bewerbungsunterlagen einen ausreichend frankierten rückumschlag beizulegen. durch die bewerbung entstehende kosten werden nicht erstattet. mit der bewerbung stimmen die bewerbenden einer erfassung und vorübergehenden verarbeitung ihrer personendaten gem. art. 6 abs. 1 a der europäischen datenschutzgrundverordnung zu.

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