Kreiskrankenhaus Freiberg gGmbH Stationsleitungen

zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Für das mittlere Management suchen wir zur Weiterentwicklung unserer Führungsstruktur zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stationsleitungen

(m/w/d)

und

stellvertretende Stationsleitungen

(m/w/d).

Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit in unbefristeter Anstellung neu zu besetzen.

+ Das Unternehmen

Die Kreiskrankenhaus Freiberg gGmbH ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 350 Betten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus an der Technischen Universität Dresden werden in allen Kliniken Studenten und Famulanten ausgebildet. Es verfügt über zehn Fachabteilungen und versorgte 2018 rund 17.200 Patienten stationär und über 29.000 Patienten ambulant.

Mit der Neueröffnung der verschiedenen Stationen und Bereiche (ab September 2019) soll sich auch die Führungsstruktur an moderne und zukunftsorientierte Modelle anpassen. Deshalb sind wir auf der Suche nach Führungskräften in der Pflege, die unsere Philosophie mit uns weiter aufleben lassen, ihre Ideen einbringen möchten und einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz suchen.

+ Hier ist Ihr Einsatz gefragt

Stationsleitung:

• Leitung, Planung, Organisation und Kontrolle des Arbeitsablaufes
• Koordination der pflegerischen und therapeutischen Maßnahmen
• Personal-, Stations- und Teamentwicklung
• Weiterentwicklung der Pflegequalität und Sicherung der Dokumentation
• Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, effektive operative Personalsteuerung und Steuerung des Ausfallmanagements
• Erstellung einer bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildungsplanung
• Förderung der berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit

Stellvertretung:

• Sie unterstützen die Stationsleitung bei den unten aufgeführten Aufgabenstellungen und fungieren in allen leistungsrelevanten Situationen aktiv in der Führungsrolle.

+ Darum sind Sie unsere erste Wahl

• abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder)Krankenschwester/-pfleger oder Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger
• abgeschlossene bzw. fortgeschrittene Weiterbildung im mittleren Pflegemanagement, die mindestens dem Niveau des Abschlusses einer Stationsleitung entspricht oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren

+ Und darum sind wir Ihre erste Wahl

Weil wir Ihr Engagement sehr zu schätzen wissen, belohnen wir es natürlich auch
mit einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag M/W/I Sana und bieten Ihnen eine verantwortungs- und anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihnen ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Kreativität einräumt. Durch eine individuelle Personalentwicklung und zeitliche Ressourcen für Führungsaufgaben, gewinnen Sie die Gelegenheit zur Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Kompetenzen.

Zusätzliche zur Vergütung gewähren wir Ihnen einen Zuschuss zu Ihren Kinderbetreuungskosten sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Ihr Arbeitszeitmodell gestalten Sie nach individueller Absprache.

Sie haben vorab noch Fragen?

Frau Katja Uhle beantwortet sie Ihnen gerne:
Telefon 03731 77-2280 | katja.uhle@vge-mittelsachsen.de

Ihre Bewerbung senden Sie gern per E-Mail an:
bewerbung@vge-mittelsachsen.de
Vereinigte Gesundheitseinrichtungen Mittelsachsen GmbH
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