Einkaufsassistentin Nonfood (m/w/d) - Bereich Saison, Spielwaren, sonstige Hartw

Edeka Minden - Springe - 27-07-2022 zur Vakanz  

EDEKA Handelsgesellschaft Minden-Hannover mbH | online seit: 27.07.2022
Job-ID: 35095

Ein attraktiver Arbeitgeber

Die EDEKA Minden-Hannover ist mit einem Umsatz von 10,6 Milliarden Euro und mehr als 76.782 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – einschließlich des selbstständigen Einzelhandels – Marktführer in ihrem Absatzgebiet und die umsatzstärkste EDEKA-Regionalgesellschaft.

Als genossenschaftlich geführter Unternehmensverbund übernehmen wir seit über 100 Jahren Verantwortung für das langfristige Wohl unserer Betriebe und Mitarbeitenden. Wir legen Wert auf sehr gute Arbeitsbedingungen, umfassende Qualifizierungs- und Entwicklungsperspektiven, zielgenaue Gesundheitsangebote sowie gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Unternehmerischer Erfolg, regionales Engagement und Nachhaltigkeit sowie die Freude am Miteinander gehören für uns zusammen.

Diese Aufgaben legen wir in Ihre Hände

Sie arbeiten der Einkäuferin / dem Einkäufer zu und leisten entsprechende Vorbereitungen für
  • Listungen / Sortimentsveränderungen
  • Kalkulationen
  • Börsenteilnahme
  • administrative Aufgaben
  • Schriftverkehr mit Lieferanten und Geschäftspartnern.

Erkennen Sie sich wieder?

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Berufserfahrung im Einkauf ist wünschenswert.
  • EDV-Kenntnisse in MS-Office bringen Sie bereits mit, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.
  • Sie zeigen eine hohe Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, sind flexibel, teamfähig und engagiert.
  • Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.

Gute Gründe für uns

  • Sie profitieren von einem leistungsgerechten Entgelt und tariflichen Sonderzahlungen sowie vielfältigen Sozialleistungen wie etwa eine stabile betriebliche Altersvorsorge.
  • Sie arbeiten in einem motivierten Team, in dem Professionalität, Offenheit und Vertrauen den Alltag bestimmen.
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht, sind bei uns selbstverständlich.
  • Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und erarbeiten mit Ihnen passgenaue Lösungen.
  • Arbeiten bei uns im Mühlenkreis. Die #Überlandflieger erleichtern den Einstieg.
Noch nicht überzeugt?

Wie geht es weiter?

Bewerben Sie sich schnell und nachhaltig über unser Online-Formular.
Um einen einheitlichen Prozess zu gewährleisten, bündeln wir alle eingehenden Bewerbungen in unserem Bewerbermanagement und leiten sie an den zuständigen Geschäftsbereich weiter. Dieser wertet alle Unterlagen aus und entscheidet über den weiteren Verlauf. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens benachrichtigen wir Sie erneut.

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur ein Geschlecht verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Unterstützen Sie uns im Geschäftsbereich Einkauf!

Wir bündeln die Kompetenz für das gesamte Warengeschäft und verschaffen unseren rund 1.500 Märkten dadurch eine hervorragende Wettbewerbsposition. Neben dem klassischen Wareneinkauf für Lebensmittel und Non-Food-Artikel verantworten wir auch den unternehmensübergreifenden Einkauf von Dienstleistungen und technologischer Unterstützung der verschiedenen Fachbereiche. Als wichtiges strategisches Instrument setzen wir auf Category Management. Wir entwickeln für den Einzelhandel optimale Platzierungs- und Sortimentsempfehlungen, um die Umsatzpotentiale bestmöglich auszuschöpfen.

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