HR Business Partner (m/w/d) (BBBH590581) Schwalbach am Taunus

Das sind deine Aufgaben: 

• Ansprechperson und Sparringspartner für (inter-)nationale Führungskräfte in HR-Angelegenheiten
• Steuern und Umsetzung von zentralen Personalprozessen
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat im Rahmen von struktureller Reorganisationen 
• Aktive Gestaltung von Change-Prozessen innerhalb der Fachbereiche 
• Durchführung von unternehmensweiten HR-Projekten und Sonderthemen 
• Erstellung und Definition von Stellenbeschreibungen und Gehaltsrahmen