Mitarbeiter Vertriebsaußendienst
Persönliche und fachliche Weiterbildung/-entwicklung
Attraktive, leistungsbezogene Vergütung und Beteiligungsmodelle
30 Urlaubstage pro Jahr (Staffel mit zusätzlichen Urlaubstagen je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit)
13. Monatsgehalt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterevents und -rabatte (z.B. Jobrad Leasing)
Flexible Arbeitszeiten, Hybride Arbeitsmodelle, Homeoffice nach Absprache
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Höhenverstellbare Schreibtische an allen Arbeitsplätzen
Kostenloses Obst, Getränke und Kaffee
Parkplatz vor dem Firmengebäude mit Ladestation für Elektro-/Hybridautos
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