Bereichsleiter

Unser Kunde gilt als einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster in Deutschland. Als Tochterunternehmen eines international agierenden Großkonzerns aus dem Segment Facility Management bietet das Unternehmen ein ausgezeichnetes nationales und internationales Netzwerk und Zugang zu konzernübergreifenden Ressourcen.

Im Zuge des Wachstums suchen wir im exklusiven Auftrag unseres Kunden ab sofort einen fachlich höchst versierten, verbindlichen und erfahrenen
Bereichsleiter (m/w/d) TGA
in Vollzeit für den Standort
Stuttgart.
Nachhaltigkeit und Innovation werden hier großgeschrieben. Daher suchen wir eine Person, die die Werte unseres Mandanten teilt und sich langfristig weiterentwickeln möchte.

Das Aufgabengebiet

• Disziplinarische und fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter inkl. Koordination der Ressourcen
• Verantwortung für den Bereich Technische Gebäudeausrüstung mit den Schwerpunkten HLSK und Elektrotechnik
• Übernahme der gesamten Auftragsbearbeitung
• Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden
• Gewinnung von Neukunden
• Betreuung des Kundenstamms

Das Anforderungsprofil

Abschluss eines (Fach-)Hochschulstudiums im Bereich Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik o.ä., alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung

Praxiserprobte Kenntnisse in der Angebotsbearbeitung sowie der Planung und Ausführung im Bereich HLSK und in der Auftragsabwicklung
Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik wünschenswert
Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einem ausführenden Unternehmen sowie in der Ausführung von Anlagen
Sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten
Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis
Hohe Sozial- und Führungskompetenz
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das Angebot

Faires Vergütungsmodell, bestehend aus fixen und variablen Anteilen
Firmen-PKW zur privaten Nutzung
Respektvolle und harmonische Arbeitsatmosphäre in einem hochprofessionellen Team
Großer eigenverantwortlicher Entscheidungsspielraum
Breit aufgestelltes Kundenspektrum

Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Referenznummer
AGu/1280900
an
bewerbung@cobaltrecruitment.com
oder rufen Sie unseren spezialisierte Beraterin
Amelie Kristin Gula
unter +49 (0)711 219 540 36 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
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