Project Manager E-Mobility

Project Manager E-Mobility (m/w/d)

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Project Manager E-Mobi­lity (all genders) Project Manager E-Mobi­lity (all genders)

Bei ORLEN Deutschland sind wir davon überzeugt, dass wir durch Dekarbonisierung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit eine bessere Zukunft schaffen können. Wir haben bis 2050 ein klares Ziel: CO²-neutrale Energie für alle. Dafür denken wir Energie neu und setzen dabei auf das Know-how und den Spirit unserer rund 60.000 Mitarbeitenden weltweit – davon 270 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken „star“ und „Orlen“ die Mobilität und Energie – heute und in Zukunft.

Für unseren Standort in Elmshorn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Project Manager E-Mobility (all genders) in Vollzeit.

Welche Aufgaben Dich erwarten:

• Projektmanagement & Projektüberwachung für Ladeinfrastruktur-Projekte:

Du verantwortest eigene Ladeinfrastruktur-Projekte und versuchst diese gemeinsam mit unserem Team termingerecht und effizient durchzuführen.

• Technische Lösungskompetenz in den Projekten:

Du schaust dir die Gegebenheiten von Standorten digital oder vor Ort an, bewertest die Standorte bzgl. technischer Machbarkeit und gibst deinen Input für die technische Planung.

• Koordination von Partnern und Gewerken innerhalb von Projekten:

Du bist kommunikationsstark und bildest die Schnittstelle zwischen ORLEN charge, Partnern, internen Mitarbeitern und Gewerken und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit.

Was Dich auszeichnet:

• Hohe Affinität zu Elektrotechnik und/oder Tiefbau und Interesse an der E-Mobilität
• Grundlegendes Verständnis von Ladeinfrastruktur
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Verhandlungssicherer Umgang mit Key-Accounts, Partnern und Gewerken
• Team-Player in flacher Organisationshierarchie
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Hands-On-Mentalität und eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität und Offenheit für neue Themengebiete
• C1 Deutsch- und Englischkenntnisse
• Gelegentliche Reisebereitschaft

Was uns auszeichnet:

• Karrierechancen, umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven
• Leistungsabhängige Bonuszahlung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobilen Arbeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Bezuschussung des Mittagessens
• Umfangreiches Angebot an Sozialleistungen und Gesundheitsförderungen
• Attraktive Corporate Benefits wie Tankrabatt und kostenlose Parkplätze direkt am Bürogebäude
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Elmshorns
• Einkaufsmöglichkeiten in Laufweite

Wir setzen auf Vielfalt

und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass die Menschen zu uns passen. Alles was zählt, ist der Mensch!
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