Trainee-Einrichtungsleitung
Trainee-Einrichtungsleitung für den Großraum Lingen Ems
Sie kennen und beherrschen alle Facetten, die zur erfolgreichen Leitung einer Senioren-Residenz gehören. Ihre Erfahrung und Ihre Dokumente zeigen dies überzeugend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Trainee-Einrichtungsleitung für unsere etablierte Residenz. Im Rahmen eines 6- bis 12-monatigen Traineeprogramms (je nach Vorkenntnissen) unterstützen Sie unsere erfahrenen Residenzleitungen im Qualitätsmanagement, Marketing und Vertrieb, Controlling sowie Personaleinsatzplanung und -management. Sie verantworten eigenständig ausgewählte Teilbereiche und übernehmen nach und nach mehr Verantwortung in der Residenz.Das erwartet Sie
- Souveränität und Freiraum als Residenzleiter / Einrichtungsleiter
- Ein übertarifliches Top-Gehalt - frei verhandelbar
- Weiterentwicklung zum Interimsmanager oder Regionalleiter (m/w/d)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsförderung
Ihre Tätigkeiten
- Qualitätsmanagement zählt zu Ihren täglichen Aufgaben
- Sicherstellung der qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Patienten
- Einstellung und Führung Ihrer Mitarbeiter
- Gemeinsames Planen und Organisieren von spannenden Maßnahmen zur Repräsentation und Vertretung Ihrer Einrichtung nach innen und außen
Das wünschen wir uns
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbaren Zusatzqualifikationen
- Kenntnisse im Controlling aller Prozesse einer Pflegeeinrichtung
- Kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sie bringen Ehrgeiz und Engagement mit, um sich stetig weiter zu entwickeln
zur Vakanz
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