Kindersportlehrer in (m w d) in Teilzeit

Dosb - Heilbronn - 13-07-2022 zur Vakanz  

TSG 1845 Heilbronn e.V. Hofwiesenstr. 40 74081 Heilbronn
Tel.: 07131-507075 www.tsg-heilbronn.de
TSG 1845 HEILBRONN E. V.
Kindersportlehre r*in (m/w/d) ges
ucht
in Teilzeit (ab 50 %) oder Vollzeit
(100%)
Die TSG 1845 Heilbronn e.V. gehört zu den größten und vielfältigsten Sportvereinen in Baden-Württemberg. Für unser Projekt „bewegt wachsen in Heilbronn“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Kindersportlehrer*in. Das Projekt „bewegt wachsen in Heilbronn“ ist ein Gemeinschaftsprojekt mit der Stadt Heilbronn zur Förderung der motorischen Grundausbildung mit einem sportartübergreifenden Bewegungsangebot für Kindergärten und Grundschulen.

Deine Aufgaben • Lehrkraft für das Projekt „Bewegt wachsen in Heilbronn“ • Planung und Durchführung von Sport- und Bewegungsstunden für Kinder an Grundschulen • Koordination des Bewegungsangebots mit den Partnerschulen

Dein Profil • Erfahrungen in der sportlichen Betreuung von Kindern im Alter von 6 - 10 Jahren • Erfahrungen in der Umsetzung des Rahmenlehrplans KISS wünschenswert • Abgeschlossene sportliche, pädagogische oder bewegungstherapeutische Ausbildung oder lizenzierte*r Übungsleiter*in/Trainer*in • Begeisterung bei der Vermittlung von sportlichen Tätigkeiten im schulischen Umfeld sowie im Sportverein

Unser Angebot • Erfahrungen in der sportlichen Betreuung von Kindern im Alter von 6 - 10 Jahren • Möglichkeit zur Aufstockung bis auf eine Vollzeitstelle durch Engagement in anderen Vereinsbereichen z.B. Ballschule, Kinderturnen, Ferienfreizeit, Fitnessstudio, Medizinische Trainingstherapie etc. • Raum für eigene Ideen zur Gestaltung von Programmen, Projekten und Aktionen • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Vergütung in Anlehnung an TVÖD SuE, Entgeltgruppe 7

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann lass uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail an m.hetzer@tsg-heilbronn.de zukommen. Für Fragen kontaktiere uns gerne per E-Mail oder telefonisch unter 07131-507075.

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