Head of development

Cobalt consulting (uk) limited

• Bayerbach

neues Angebot (01/04/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Für ein spannendes Unternehmen suchen wir einen geeigneten Kandidaten zur Besetzung dieser Position. * Bundesweite, fachliche wie auch personelle Verantwortung für die Bereiche Akquise und Projektentwicklung mit dem Schwerpunkt Gewerbeimmobilien * Grundstücks- und Projektakquise durch kontinuierliche Kontaktpflege mit Ankermietern, Grundstückseigentümern, Bestandshaltern sowie den Auf- und Ausbau von weiteren belastbaren Geschäftsbeziehungen * Ankaufsbetreuung sowie Unterstützung beim Abschluss von Kauf-, Dienstleistungs- sowie Miet- und Pachtvertragsverhandlungen * Steuerung der Einheiten der Projektentwicklung und -planung bis zur Übergabe an die technische Abteilung, übergeordnete Kontrolle und Sicherstellung der Regelungen aus dem Grundstückskaufvertrag während der Bauphase sowie Einhaltung behördlicher Auflagen und Vorschriften * Koordination weiterer Projektteilnehmer und Abwicklung von funktionsübergreifenden konzeptionellen Fragestellungen unter Berücksichtigung der eigenverantwortlich geplanten operativen sowie strategischen Ziele * Identifikation und Prüfung potenzieller Märkte und Standorte, Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen * Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung der Prozessabläufe * Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Immobilienwirtschaft oder Architektur bzw. eine vergleichbare Qualifikation wie bspw. zum Immobilienökonomen (m/w/d) * Einschlägige Berufserfahrung in der Projektentwicklung, bevorzugt im Bereich Retail sowie nachweisbarer Track-Record bzw. Erfolge * Ausgezeichnetes und belastbares Netzwerk von relevanten Marktteilnehmern wie Grundstückseigentümern, Bestandshaltern, Maklern etc. * Technisches Verständnis für die Projektentwicklung * Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterverantwortung * Unternehmerische sowie konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Projektsteuerungskompetenz * Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit * Teamfähigkeit, Empathie und ein souveränes Auftreten

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