Fahrer/Lader/Wertstoffhof

Bund.de - via Jobtome - Forst - 07-05-2020 zur Vakanz  

neues Angebot (07/05/2020)

stellenbeschreibung


Job Description Tätigkeitsprofil:
  • Vorbereitung der Sammlung/Transporte * Sammlung und Beförderung * Entladung und Nachbereitung der Sammeltour * Behälterbewirtschaftung * Beförderung des Abfalls mittels Wechselbehälter * Meldung Kundenanfragen/Störung * Nachbereitung der Sammlung * Wahrnehmung von Werkstattterminen * Abfallannahme/Eingangskontrolle für Deponie, Wertstoffhof am Betriebshof Umlade-station, Kompostanlage u. s. w. * Unterstützung bei der Gewährleistung der allgemeinen Sicherheit auf den Deponien des Landkreises * Durchführung von Behälterbewirtschaftung * Durchführung der Sammlung von Alttextilien Anforderungsprofil:
  • Berufskraftfahrer/-in oder mindestens 3-jährige Ausbildung (z. B. Schlosser/-in, Anlagenfahrer/-in) * Führerschein Klasse C/CE * gute Ortskenntnisse im Landkreis Spree-Neiße * Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft wünschenswert Die Stelle ist zum ab dem 01. 07.2020 dauerhaft zu besetzen. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 5 TVöD bewertet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Der Landkreis Spree-Neiße begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt. Vollständige und aussagefähige Bewerbungen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des Landkreises Spree-Neiße sind unter Angabe der Stellennummer und der Stellenbezeichnung zu richten an die Haupt- und Personalverwaltung Heinrich-Heine-Straße 1 03149 Forst (Lausitz) oder per E-Mail in einer zusammengefassten Datei im pdf-Format mit einer Größe von max. 5 MB unter Angabe des Adressaten Haupt- und Personalverwaltung an Beginn der Bewerbungsfrist:
20. 04

2020 Ende Der Bewerbungsfrist


:
12. 05.2020 hinweis auf den gebrauch von bewerbungsmappen und auf die vorlage von bewerbungsfotos wird verzichtet. es wird empfohlen, eine behinderung/gleichstellung zur wahrung ihrer interessen bereits in der bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen. von der zusendung von eingangsbestätigungen und zwischennachrichten wird abgesehen. aus kostengründen werden externe bewerbungsunterlagen in papierform nur zurückgesendet, soweit ein adressierter und ausreichend frankierter rückumschlag beigefügt ist. bei fragen zum verfahren steht herr ponwitz als ansprechpartner telefonisch unter der nummer +49 3562 986-11106 zur verfügung. bei fachspezifischen fragen gibt frau neuer auskunft, telefonisch zu erreichen unter +49 3562 6925-100. hinweise zum datenschutz persönlichen daten werden im rahmen dieses bewerbungsverfahrens auf der grundlage der einschlägigen bestimmungen der europäischen datenschutz-grundverordnung (ds-gvo) und den regelungen des brandenburgischen datenschutzgesetzes (bbgdsg) verarbeitet. für die ordnungsgemäße durchführung des verfahrens erhalten die beteiligten personen und gremien (z. b. fachführungskräfte bzw. fachverantwortliche, personalvertretung, gleichstellungsbeauftragte oder schwerbehindertenvertretung) einsicht in ihre bewerbungsunterlagen.

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