Junior produktmanager

Keyence Deutschland Gmbh - via Jobtome - Neu Isenburg - 22-03-2020 zur Vakanz  

Keyence deutschland gmbh
  • Neu-Isenburg
neues Angebot (22/03/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Ihre Aufgaben und Herausforderungen - Sie geben technischen Support für unsere Kunden und interne Vertriebsteams - Sie organisieren und führen Trainingsveranstaltungen durch - Sie unterstützen das Produktmanagement bei Produktneueinführungen - Sie fertigen Wettbewerbsbeobachtungen an und erarbeiten Vertriebs- und Marketingkonzepten - Teilnahme an Fachmessen Ihre Qualifikationen und Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Technik oder eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) - Berufserfahrung von Vorteil, aber kein Muss - Kundenorientierte Denkweise - Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Applikationen - Idealerweise gute bis sehr gute Englischkenntnisse BENEFITS FÜR IHRE WEITERENTWICKLUNG UND KARRIERE IM HQ Ab dem ersten Tag sind Sie ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben. Sie werden von Ihren Kollegen in den Arbeitsalltag eingeführt und an die Hand genommen In unserer internen KEYENCE ACADEMY nutzen wir die Stärken unserer Mitarbeiter, um uns in der täglichen Arbeit zu verbessern und über Abteilungsgrenzen hinaus Zusammenarbeit zu fördern. Dazu gehört u. A. richtiges Telefonieren, IT-Trainings und auch Kommunikationscoachings Sie bestimmen das Tempo:

Beförderungen sind halbjährlich möglich, es kann sehr schnell gehen und nach 2-3 Jahren haben Sie schon die Chance auf erste Führungsverantwortung Wir besetzen unsere Führungskräfte aus den eigenen Reihen. Somit haben Sie Ihre Karriere in der eigenen Hand. Dabei geht unser Geschäftsführer als bestes Beispiel voran. Er erinnert sich heute noch an die Zeit als Junior Sales Manager mit Sensorkoffer in Tokio zurück Wir würdigen besonders gute Leistungen mit verschiedenen KEYENCE Awards BENEFITS GEHALT, URLAUB & CO Bei uns gibt es ein transparentes Gehaltssystem, damit uns jederzeit klar ist wo die Reise hingeht. Die Höhe der jährlichen Gehaltssteigerung bestimmen Sie durch Ihre eigene Leistung Da wir alle Unternehmer im Unternehmen sind, werden wir durch einen Bonus am Erfolg von KEYENCE beteiligt Wir denken an Ihre Zukunft und unterstützen Sie mit unserer betrieblichen Altersvorsorge nach der Probezeit Es erwarten Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Spesen rechnen Sie zum gesetzlichen Höchstsatz ab Wir bieten Ihnen freie Getränke im HQ und allen Niederlassungen BENEFITS IM ARBEITSALLTAG Durch offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur haben wir einen extrem guten Zusammenhalt Den KEYENCE Spirit und Drive erleben Sie am besten in unserer offenen Büroatmosphäre. Zusammenarbeit funktioniert bei uns fernab von Einzelbüros. Ein offener Austausch und regelmäßiges Feedback bilden dabei den Kern unseres Erfolges Sie bekommen bei uns frühzeitig viel Verantwortung. Ihre Teamkollegen sind jedoch immer erreichbar und unterstützen Sie bei Fragen zur Technik oder Ihren Kunden Auch außerhalb des Jobs entstehen bei uns Freundschaften. Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach dem Bürotag sind keine Vorgaben, sondern gelebter Teamspirit Auf unseren Weihnachts- und Sommerfeiern stoßen wir gemeinsam auf unsere Erfolge an>

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