Ludwigsburg. Eine Stadt unzählige Möglichkeiten

Die Stadt Ludwigsburg (ca. 93.500 Einwohner): modern, barock, urban, wirtschaftsstark, schwäbisch, bildungsorientiert, kulturbegeistert, medienaffin und vieles mehr – lernen Sie uns kennen!

Für unseren Fachbereich Tiefbau und Grünflächen suchen wir zum baldmöglichsten Zeitpunkt eine

Stellvertretung der Leitung Rechnungswesen und Organisation (17/20) (m/w/d)

Wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit sowie Freude am Organisieren und im Umgang mit Zahlen haben und gerne unser Rechnungswesen und Organisation leiten möchten, dann sind Sie genau richtig! Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle in EG 8 TVöD.

Ihre Aufgaben

• Stellvertretung der Leitung Rechnungswesen und Organisation in allen anfallenden Aufgaben (Budgetplanung und internes Controlling des Fachbereichs, strategische und planerische Steuerungsunterstützung)
• Mitwirkung bei der Aufstellung des Haushalts des Fachbereichs Tiefbau und Grünflächen
• Selbstständige Erstellung der Betriebskostenaufstellungen für die Kläranlagen und Abrechnung der Kosten mit den angeschlossenen Kommunen
• Führen der Haftfristenverzeichnisse und Überwachung der Gewährleistungsfristen
• Kontaktstelle für die Fachbereiche Finanzen und Revision
• EDV-Datenerfassung und EDV-Auswertungen, Datenbestandspflege
• Allgemeine Verwaltungs-, Registratur- und Organisationstätigkeiten
• Mithilfe bei der Erstellung der Gefährdungsbeurteilungen mit Überwachung und Prüfung, Gewährleistung der Arbeitssicherheit
• Arbeitsschutzmanagement für den Fachbereich
• Beauftragung und Überwachung der erforderlichen Unterhaltungsarbeiten der Büroräume und Organisation der Ausstattung
• Einhaltung der Vorschriften der Dienst- und Schutzkleiderordnung
• Aufgrund einer organisatorischen Weiterentwicklung kann es zu Veränderungen in den Aufgaben kommen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n oder eine kaufmännische Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit SAP, Office und weiteren DV-Programmen
• Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Erfahrung im neuen kommunalen Haushaltsrecht (NKHR)
• Ein ausgeprägtes mathematisches Verständnis
• Selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Wir bieten

• Familienfreundliche Gleitzeitregelung, alternierende Telearbeit
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten, Coaching und Mitarbeitergespräche
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen, Ferienprogramme für Kinder und eine städtische Kantine
• Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit
• In der städtischen Kantine sind Kinder herzlich willkommen
• Attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten, zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote
• Einen modernen Arbeitsplatz; sympathische Kolleginnen und Kollegen und gelebte Teamarbeit
• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD

Telefonisch gibt Ihnen gerne Ulrike Schmidtgen, Fachbereichsleitung Tiefbau und Grünflächen, Telefon 07141 910-2868, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Manuela Schmidt von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3115, in Verbindung. Bitte bewerben Sie sich bis 16.02.2020, Kennziffer (17/20). Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.
Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede/-r bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

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