It change manager

neues Angebot (21/03/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Stellenbeschreibung Für unser Partnerunternehmen aus der Versicherungsbranche mit Sitz in Unterföhring suchen wir derzeit einen Manager im Change Management. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 Das dürfen Sie erwarten * Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag (BAP/DGB) * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende * Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat * Integration schwerbehinderter Kandidaten * Mehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z. B. Zeit- und Projektmanagement * Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per App * Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z. B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr Ihre Aufgaben * Steuerung des Change-Prozesses und diesen End2End begleiten, samt Erfassung, Dokumentation, Genehmigung und Überwachung * Sicherstellung, dass Änderungen geplant, effizient und kostengünstig mit minimalem Risiko ausgeführt werden * Initiieren, Dokumentieren und Autorisieren von Änderungen sowie Einschätzung der Auswirkungen, Vorteile und Risiken der in Erwägung gezogenen Änderungen * Planung und Koordination der Implementierung von Changes gemeinsam mit den Application Ownern sowie Überwachung und Berichterstattung hinsichtlich der Implementierungen * Prüfung und abschließende Bearbeitung von Request for Changes (RfCs) * Definition von möglichen Maßnahmen und Kommunikation potentieller Verbesserungspotenziale in Form von Empfehlungen an die Business-, Application Owner sowie ggf. das Management * Moderation und Steuerung von Telefonkonferenzen zum Change Management mit Providern, Kunden oder Partnern * Fachlicher Input zur stetigen Weiterentwicklung des Change-Management-Prozesses entlang der operativen Erfahrungen Unsere Anforderungen * Ein abgeschlossenes Studium z. B. im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung im Bereich IT * Sehr gutes technisches Verständnis der Zusammenhänge zwischen den eingesetzten Anwendungen und Plattformen * Kenntnisse in Web-Technologien sowie gute ITIL-Kenntnisse ( mind. ITIL v3 Foundation Level) * Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift * Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine starke Lösungs- und Kundenorientierung * Schnelles Verständnis komplexer Sachverhalte und Zusammenhänge und deren fachliche Aufbereitung * Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit * Hohe Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick * Bereitschaft zur persönlichen Entwicklung und Weiterbildung Ihr Kontakt Frau Joline Albert Elsenheimerstraße 59 80687 München Kontaktdetails tel:

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It change manager (m/w/d) in unterföhring
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