Sachbearbeiter/In straßen- und ingenieurbau schwerpunkt neubau
neues Angebot (28/05/2020)
stellenbeschreibung
Job Description Tätigkeitsprofil:
Im Thüringer Ministerium für Infrastruktur und Landwirtschaft (TMIL) mit Sitz in Erfurt ist ab dem 1. August 2020 folgende Stelle unbefristet zu besetzen:
Sachbearbeiter/in
"Straßen- und Ingenieurbau"
Schwerpunkt Neubau (m/w/d) Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Grundsatzangelegenheiten Bedarfsplanung Bund und Land * Grundsatzangelegenheiten Planung und Bau von Straßenbauvorhaben des Bedarfsplans für die Bundesfernstraßen und des Landesstraßenbedarfsplans * Mitwirkung an übergeordneten Planungen und Fachplanungen Dritter * Prüfung und Genehmigung vorlagepflichtiger Entwürfe und Verwaltungsvereinbarungen * Grundsatzangelegenheiten ÖPP * Fachaufsicht gegenüber dem nachgeordneten Bereich Anforderungsprofil:
Was wir erwarten:
- erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen, Straßenbau, Verkehrsbau, Verkehrswesen, (kommunaler) Tiefbau, Brückenbau, Verkehrsplanung, Stadt- und Raumplanung mit einschlägiger Berufserfahrung * Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, wünschenswert darüber hinaus in der Bauwirtschaft oder einem Ingenieurbüro * sehr gute Kenntnisse der technischen Regelwerke für Planung, Bau, Betrieb, Erhaltung sowie im Straßen-, allgemeinem Verwaltungs- und Haushaltsrecht * Fähigkeit zu eigenverantwortlicher und selbstständiger Arbeit * Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit * Fähigkeit zur Erfassung und Bearbeitung komplexer Zusammenhänge * Kommunikations- und Verhandlungsgeschick * gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen * Sicherheit im Umgang mit gängiger EDV (insbesondere Microsoft Office-Anwendungen) * Bereitschaft zu Dienstreisen, Besitz Führerschein Klasse B wünschenswert Was wir bieten:
- interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld in der öffentlichen Verwaltung * unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r des öffentlichen Dienstes * sichere Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. nach dem Thüringer Besoldungsgesetz * mögliche Verbeamtung * attraktive betriebliche Altersvorsorge * flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bei einer Regelarbeitszeit von 40 Stunde/Woche * Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Kalenderjahr bei einer Kalenderwoche mit fünf Arbeitstagen * Zahlung eines Krankengeldzuschusses ab einem Jahr Beschäftigungszeit Die Bewerberinnen und Bewerber werden um Angaben zur Erfüllung des Anforderungsprofils gebeten. Die Erfüllung der zwingend geforderten Ausbildungsvoraussetzungen ist anhand von Unterlagen/Zeugnissen o. ä. zu belegen. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 12 TV-L. Die Übernahme in ein Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorgesehen. Für bereits verbeamtete Bewerber/innen steht eine Planstelle der Wertigkeit A 13 g der Anlage 1 ThürBesG zur Verfügung. Die Stellenausschreibung richtet sich in gleicher Weise an alle Geschlechter. Männer sind im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert und werden gezielt zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches SGB IX besonders berücksichtigt. Die Stelle ist für eine Vollzeitbeschäftigung vorgesehen, ist jedoch unter Beachtung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Aussagekräftige und vollständige Bewerbungen sind bis spätestens 12. Juni 2020 (Posteingang) zu richten an das:
"Personal, Organisation"
Kennziffer:
Werner-Seelenbinder-Straße 8 99096 Erfurt Aus verwaltungstechnischen Gründen erfolgt keine Eingangsbestätigung. Aufwendungen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Anlagen und Nachweise zur Bewerbung sind in Kopie einzureichen. Wird die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht, ist ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen. Alle anderen Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens vernichtet. Weitere Informationen
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