Backoffice mitarbeiter

für unser Verkaufsgeschäft im KaDeWe in Berlin in Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Sie erstellen Dokumente und Reports (Protokolle, Präsentationen, Tabellen, Analysen)
• Zwischen Mitarbeitern und der Geschäftsleitung agieren sie als Schnittstelle und kommunizieren mit anderen Verkaufsgeschäften sowie dem Bucherer Hauptsitz
• Sie tragen die lokale Verantwortung für das firmeninterne CRM-System (Analysen, Trainings, Workshops)
• Kunden– und Mitarbeiterevents sowie alle lokalen Marketingmaßnahmen, Sponsorships und Kooperationen werden von Ihnen geplant und betreut
• Tätigkeiten in Bezug auf Personaladministration (inklusive Koordinieren von Trainings, Urlaubsplanung, Zeitabrechnung und Dienstplanung in Rücksprache mit den Abteilungsleitern, Infoschreiben - und Aushänge, Planen und Organisieren von Teamaktivitäten) werden von Ihnen ausgeführt
• Sie organisieren Mitarbeiterschulungen und unterstützen neue Mitarbeiter bei der Einarbeitung
• Planung der Reisen für die Geschäftsleitung und Mitarbeiter, sowie Reisekosten - und Kreditkartenabrechnungen für die Geschäftsleitung werden von Ihnen bearbeitet
• Abteilungsübergreifend unterstützen Sie bei diversen Projekten

Ihre Kompetenzen

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Eine außerordentlich dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit dem Blick fürs Detail und ein hohes Maß an Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft zeichnen Sie aus
• Sie bringen eine selbständige, präzise sowie effiziente Arbeitsweise mit und haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• In der Nutzung von Microsoft Office haben Sie gute Kenntnisse
• Sie haben eine stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse

Unsere Stärken - Ihre Vorteile

• Vielseitige Aufgaben in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochwertigen und modernen Arbeitsumfeld in bester zentraler Lage
• Wir fördern das Learning-on-the-Job und entwickeln Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungen
• Faires und leistungsbezogenes Gehalt sowie attraktive Teamprämien und Provisionsmodell