Das Aufgabengebiet

Recruvise - Berlin - 25-02-2019 zur Vakanz  

Unser Mandant ist ein etabliertes und börsennotiertes Immobilienunternehmen mit Sitz in Berlin, welches sich seit über 15 Jahren auf Wohnimmobilien in ganz Deutschland spezialisiert hat. Das Kerngeschäft liegt in der mieternahen Privatisierung von eigenen und dritten Wohnungsbeständen in Berlin und weiteren attraktiven deutschen Metropolregionen. Zusätzlich ist unser Mandant in der professionellen Vermarktung von Wohnungen für institutionelle Investoren und Projektentwickler aktiv.

 
Aufgrund der guten Geschäftsentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Technischen Asset Manager (m/w)
 am Standort Berlin. Sie übernehmen die technische Verantwortung für die Entwicklung von Wohnimmobilien und die technische Beurteilung beim Erwerb neuer Objekte. Neben dieser spannenden Aufgabe erwarten Sie im Unternehmen ein kollegiales Miteinander, ein professionelles Arbeitsklima und flache Hierarchien.

Das Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die technische Entwicklung von Wohnimmobilien im Bestand
  • Technische Prüfung und Beurteilung von Ankaufsobjekten in Form einer TDD
  • Erarbeitung von Wertschöpfungspotenzialen und Maßnahmenplänen 
  • Ausschreibung von Maßnahmenkatalogen, Bewertung der Angebote und Verhandlung mit externen Partnern
  • Übergeordnete Projektsteuerungsfunktion für die Umsetzung der Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern vor Ort in Hinblick auf Kosten, Termine und Qualität
  • Controlling und Steuerung des externen technischen Bestandsmanagements

 Das Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Architektur oder Bauingenieurwesen oder eine technische Ausbildung mit qualifizierender Weiterbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Asset oder Property Management eines Wohnimmobilienportfolios
  • Belastbare Kenntnisse in bautechnischen Fragestellungen und in der Gebäudetechnik
  • Gutes kaufmännisches Verständnis und Erfahrung in Reporting sowie Dokumentation
  • Eigenverantwortliche, flexible und strukturierte Arbeitsweise sowie Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick
  • Sicheres Auftreten und Teamfähigkeit
  • Gute Microsoft-Office-Kenntnisse

Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen) unter Nennung der Referenznummer KKh/1278986 per E-Mail an bewerbung@cobaltrecruitment.com oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Kristina Konath unter der Telefonnummer +49 (0)30 57700 5145 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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