Nachwuchstrainer in Bildung

Schwerin, 16.09.2021 Stellenausschreibung
Der Landessportbund Mecklenburg-Vorpommern e.V. als Dachverband mit über 250.000 Mitgliedern
aus fast 2000 Vereinen und 46 Sportfachverbänden beabsichtigt, zur Unterstützung und
Weiterführung der erfolgreichen Nachwuchsarbeit im Rahmen der Konzeptionen und
Zielvereinbarung (über die LSB Personalmanagement gGmbH) für die Sportart Leichtathletik zum
frühestmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines/r
(m/w/d) in der Disziplingruppe Sprung
am Landesleistungszentrum / Bundesstützpunkt Neubrandenburg zu besetzen. Schwerpunktaufgaben: - Organisation und Betreuung des Trainings im Nachwuchsbereich, - Führung einer Trainingsgruppe in der Disziplingruppe im Nachwuchsbereich (Aufbautraining) - Mitarbeit bei der Talentsichtung und –förderung im Standortbereich, - Durchführung der sportlichen Zusatzausbildung am Sportgymnasium Neubrandenburg, - Mitarbeit bei zentralen Maßnahmen des Landesverbandes und der Trainer-Aus- und Fortbildung, - Zusammenarbeit mit den Vereinstrainern/innen, Landes- und Bundesnachwuchstrainern/innen Qualifikationsanforderungen: - Sportwissenschaftler, Diplomsportpädagogen, Sportpädagogen oder Pädagogen mit Master- oder Bachelorabschluss, Diplom-Trainer oder andere sportspezifische Ausbildungsgänge sowie einer gültigen DOSB-Trainerlizenz in der Sportart Leichtathletik (mind. B-Leistungssport) Allgemeine Anforderungen: - Praktische Erfahrungen und erfolgreiche Arbeit im Nachwuchsleistungssport, - Soziale Kompetenz und hohe Bereitschaft zur Teamarbeit, Motivation und Flexibilität - Mitarbeit im Sportverein und im Landesverband, - Führerschein Kl. B, Wir bieten: - eine herausfordernde, interessante Aufgabe in einem engagierten, erfolgreichen Team Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 h. Die Vergütung erfolgt auf der Grundlage der Trainerkonzeption und der Leitlinien zur Trainervergütung des Landessportbundes M-V. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen. Bitte schicken Sie diese Unterlagen bis zum 30.11.2021 – vorzugsweise als E-Mail (nur ein Anhang im PDF-Format, max. 5 MB) an: LSB Personalmanagement gGmbH Geschäftsführer Herr T. Haverland Wittenburger Str. 116 19059 Schwerin t.haverland@lsb-mv.de

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