Leiter Custody & Payment Services (m/w/d)
- Sicherstellung der ordnungsmäßigen Erfüllung aller internen und externen Anforderungen in folgenden Aufgabenbereichen:
- Depotführung für die Kunden der Baader Bank
- Bearbeitung aller Kapitalmaßnahmen für Kunden- und Eigenbestände
- Depotüberträge
- Zahlungsverkehr inkl. Treasury-Backoffice
- Zahl- und Zeichnungsstelle für Investmentfonds
- Abstimmung für Kunden im Asset Management
- Börsenlisting und –delisting.
- Korrekte steuerliche Behandlung aller Transaktionen.
- Führung eines Teams mit ca. 15 MitarbeiterInnen.
- Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme.
- Ansprechpartner für Compliance, Revision, BaFin und externe Prüfer bei allen Prüfungshandlungen zu den o.g. Bereichen.
- Information und Beratung des Leiters Backoffice.
- Einhaltung von Gesetzen, innerbetrieblichen Vereinbarungen und Vorschriften.
- Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften und/oder Ihrer Bankausbildung haben Sie bereits langjährige Berufserfahrung im Wertpapiergeschäft (alle Assetklassen) und angrenzenden Bereichen gesammelt.
- Sie können fundierte Kenntnisse in steuerlichen Fragestellungen bei Wertpapiertransaktionen sowie im Rechnungswesen vorweisen.
- Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern.
- Sie besitzen eine hohe EDV-technische Affinität sowie eine zielorientierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.
- Persönliches Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude zählen zu Ihren Stärken.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen routinierten Umgang mit MS Office setzen wir in unserem internationalen Umfeld voraus.
- Eine umfassende Einarbeitung, offene Kommunikationskultur sowie ein nettes, hilfsbereites und motiviertes Kollegenteam.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre, innovative Technologien, moderne Arbeitsplätze.
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Mitarbeiterparkplätze.
- Betriebsrestaurant, Gesundheitsförderung sowie hausinterne Sportangebote.
- Ferienbetreuung von Mitarbeiterkindern sowie - in Kooperation mit dem pme Familienservice - Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen.
- attraktives Gehalt sowie finanzielle Zuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge.
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