Wohnbereichsleitung

Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Zur Unterstützung unseres Pflegeteams im Johannes-Jänicke-Haus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Pflegefachkraft (m/w/d) als Wohnbereichsleitung.
Ihre Aufgaben

• alle Tätigkeiten ganzheitlicher Pflege, eingeschlossen der Grundpflege und der Behandlungspflege
• Organisation und Koordination aller pflegerischen und betreuenden Maßnahmen im Wohnbereich
• Erstellen von Pflegeanamnesen und Pflegeplanungen in Zusammenarbeit mit allen Beteiligten
• Durchführung von regelmäßigen Fallbesprechungen und Pflegevisiten
• Sicherung der reibungslosen Zusammenarbeit mit den anderen Funktionsbereichen der Einrichtung
• Durchführung von regelmäßigen Teambesprechungen sowie Mitwirkung bei der Heimaufnahme
• Zusammenarbeit mit Dritten, wie z.B. Angehörigen, Ärzten und Behörden
• Förderung der Mitarbeiterentwicklung sowie Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen

Sie bringen mit

• Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf
• Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung oder ähnlicher Leitungsposition ist wünschenswert
• Hohes Maß an pflegerischer- und sozialer Kompetenz verbunden mit der Freude am Umgang mit Menschen
• Bereitschaft zur Teamarbeit und Berufsgruppen übergreifenden Zusammenarbeit
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
• Flexibilität, Motivation, Lernbereitschaft, Belastbarkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sie identifizieren sich mit dem Leitbild des Hauses und Ihrem Tätigkeitsbereich

Wir bieten Ihnen

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben im leistungsfähigem und motiviertem Team
• Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien für Einrichtungen des Diakonischen Werkes der Evangelischen Kirche in Deutschland (aktuelle AVR Fassung Mitteldeutschland)
• unbefristete Beschäftigung
• betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und Zuzahlung zum HAVAG-Jobticket
• Möglichkeiten zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung und Fahrradleasing

Für Fragen steht Ihnen Pflegedienstleitung Frau Bahr unter 0345 778-6733 gern zur Verfügung
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe der Stelle per E-Mail an: bewerbung@diakoniewerk-halle.de
Wir bitten Sie Ihre Bewerbung in einer zusammen-
hängenden PDF-Datei zu versenden und die Dateigröße von
4MB nicht zu überschreiten. Die Rücksendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform ist grundsätzlich nicht
vorgesehen. Sollten Sie eine Rücksendung wünschen, ist ein
ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen. Andernfalls werden die Bewerbungsunterlagen
drei Monate nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens
vernichtet.
Das Diakoniewerk Halle ist eine kirchliche Stiftung bürgerlichen Rechts. Es betreibt zwei
Altenpflegeeinrichtungen und ein Wohnheim für Menschen mit Behinderung. Als Tochtergesellschaften sind ein akademisches Lehrkrankenhaus mit 250 Betten und

tagesklinischen Plätzen sowie die Johann Christian Reil gGmbH Poli Reil als ambulanter
Versorger im Unternehmensverbund angeschlossen. Die technischen Abläufe werden durch die Diakoniewerk Halle Service GmbH abgesichert. Als Ausbildungsbetrieb ist das

Diakoniewerk Gesellschafter der Christlichen Akademie für Gesundheits- und Pflegeberufe,
eine Kindertagesstätte ist über einen externen Träger eingebunden. Insgesamt sind im Unternehmensverbund mehr als 700 Mitarbeitende beschäftigt.
Mitarbeitende im Diakoniewerk schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit durch enge
Verzahnung der Bereiche. Lösungsorientiertes Arbeiten, die Möglichkeit sich einzubringen und
eine familiäre Atmosphäre werden dadurch gefördert. Ein internes Fortbildungsprogramm
ermöglicht die berufliche Weiterentwicklung. Individuell abgestimmte Qualifizierungs-
maßnahmen berücksichtigen Interessen und Stärken. Betriebsinterne Karrieren und ein
möglichst langer Verbleib im Unternehmensverbund werden unterstützt.
Kinder von Mitarbeitenden erhalten in der kooperierenden Kindertagesstätte bevorzugt einen
mehr...

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