Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Passau - via Karrierezentrum - Universität - 25-07-2023 zur Vakanz  

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Lehrstuhl für Deutsches, Europäisches und Internationales Strafrecht und Strafprozessrecht sowie Wirtschaftsstrafrecht I

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Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Lehrstuhl für Deutsches, Europäisches und Internationales Strafrecht und Strafprozessrecht sowie Wirtschaftsstrafrecht I

Universität Passau, Passau

Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei. Am Lehrstuhl für Deutsches, Europäisches und Internationales Strafrecht und Strafprozessrecht sowie Wirtschaftsstrafrecht (Professor Dr. Robert Esser) ist voraussichtlich ab dem 1. Oktober 2023 die Stelle einer/eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit befristet zunächst bis zum 30. September 2024 mit der Möglichkeit der Verlängerung zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 des TV-L. Ihre Aufgaben Angebot von Lehrveranstaltungen (Übung zum Grundkurs Strafrecht) Mitwirkung an der Organisation und Durchführung von Tagungen, Konferenzen und sonstigen Aktivitäten der Forschungsstelle Human Rights in Criminal Proceedings (HRCP) im In- und Ausland Ihr Profil Erste Juristische Prüfung (EJP) mit mindestens der Note „vollbefriedigend“, dabei Erste Juristische Staatsprüfung (EJS) mit mindestens der Note „befriedigend“ Profunde Kenntnisse im Europäischen und Internationalen Menschenrechtsschutz Sehr gute Kenntnisse der englischen juristischen Fachsprache und Rechtsterminologie Gute Kenntnisse in mindestens einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Französisch Hohe persönliche und soziale Kompetenz / sehr gute EDV-Anwendungskenntnisse Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (kurze Darstellung der Qualifikation für die genannten Aufgaben und Lebenslauf) schicken Sie bitte bis 1. August 2023 an die Universität Passau, Juristische Fakultät, Professor Dr. Robert Esser, Innstraße 40, 94032 Passau. Sie können sich auch per E-Mail ( ein PDF-Dokument) bewerben: robert.esser& uni-passau.de . Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen löschen wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Wir verweisen auf unsere Datenschutzhinweise unter:


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