Senior Architekt
Unser Mandant ist ein mittelständisches Architekturbüro aus Großbritannien mit Schwerpunkt in der Planung von hochwertigen, modernen Logistik- sowie Industrieparks. 1988 gegründet betreut er als erster Ansprechpartner und Gesamtplaner der Immobilien die Anfragen seiner Klienten ganzheitlich aus einer Hand.
Aufgrund sehr positiver Geschäftsentwicklungen wird der Fokus der nächsten Jahre auf die Markterschließung Deutschlands ausgeweitet werden. In diesem Zusammenhang suchen wir für unseren Kunden im exklusiven Auftrag einen Senior Architekten (m/w/d) als Head of Germany, welcher/welche in enger Abstimmung mit dem Managing Director aus UK den deutschen Markt aufbaut und nach UK berichtet. Den Bürostandort wählen Sie gemeinsam.
Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit eine sehr verantwortungsvolle Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen und das deutsche Business federführend aufzubauen. Zudem können Sie Ihr Team eigenständig zusammenstellen und selbstständig Projekte akquirieren. Unser Kunde bietet Ihnen einen einmaligen Rahmen, in welchem sich Ihr Unternehmergeist voll und ganz entfalten kann. Neben der Chance in einem Top 100 Architekturbüros mit sehr guter internationaler Reputation tätig werden zu können erwartet Sie zudem ein sehr attraktives Gehaltspaket.
Das Aufgabengebiet
- Strategische Weiterentwicklung des Unternehmens für die langfristige Etablierung am deutschen Markt sowie die Unterstützung bei der Erschließung neuer Sparten und Gebiete mit Fokus auf den Logistikbereich
- Selbstständige Bestandskundenbetreuung und Neukundenakquise
- Übergeordnetes technisches Projektmanagement bezüglich Qualitäten, Kosten und Terminen
- Nachhaltiger Aufbau des Teams in Deutschland
- Ganzheitliche Führung der Niederlassung inklusive der vollen Budget- und Ergebnisverantwortung auf Projekt- und Niederlassungsebene
- Disziplinarische und fachliche Personalverantwortung inklusive Weiterentwicklung
- Repräsentation des Unternehmens nach außen
- Erstellung von Angeboten unter Einbeziehung der Gewinnvorgaben der Geschäftsführung
- Permanente Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
- Direkte Berichterstattung an und die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Verantwortung für das Budget- und Kostencontrolling
- Beratung der Kunden bei Fragestellungen rund um die Planung und Realisierung von Bauprojekten
- Zentrale/-r Ansprechpartner/-in bei komplexen planerischen Fragestellungen
- Unterstützung des Unternehmens bei der Verantwortlichkeit für Maßnahmen zur Rentabilität und Wirtschaftlichkeitsverbesserung
Das Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige, planerische Tätigkeit in einem Architekturbüro
- Kenntnisse im technischen und kaufmännischen Projektmanagement von gewerblichen Immobilienentwicklungen, idealerweise Logistik- und Industrieimmobilien
- Hohe Führungs- und Sozialkompetenz und die Fähigkeit Mitarbeiter gezielt zu motivieren
- Sehr gute Markt- und Wettbewerbsexpertise im Bereich Logistik
- Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften sowie rechtliche Grundkenntnisse
- Hohe Prozess- und Projektmanagementkompetenz
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Integrität
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie hohes, vorausschauendes Qualitätsbestreben
- Durchsetzungsvermögen sowie sicheres persönliches und schriftliches Auftreten gepaart mit Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden und Nachunternehmern
- Belastbares Netzwerk in der Branche
- Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und gegebenenfalls in europäische Nachbarländer
Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den Button „Bewerben“ oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Fariba Reiner unter +49 (0)89 215 4767 82 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.mehr...
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