Regionalbeauftragte/r

Allgemeine Informationen

Stellentitel:
Regionalbeauftragte/r (m/w/d) der Hessischen Landesregierung

Kennziffer:
4213-03-01-403

Bewerbungsschluss:
08.05.2020

Veröffentlichung:
16.04.2020

Einstiegszeitpunkt:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Personalverwaltende Dienststelle

Dienststelle / Fachverwaltung / Ressort:
Dienstsitz: LLH – Zentrale Kassel, Kölnische Straße 48/50, 34117 Kassel
 

Webseite:

Anforderungen

Bildungsabschluss:
Hochschulabschluss

Berufserfahrung:
Berufserfahrene

Bereich:
Landwirtschaft

Arbeitszeit:
Vollzeit

Art der Stelle:
Berufstätigkeit

Besoldungsgruppe / Entgeltgruppe:
E13

Einsatzregion:
Nordhessen

Einsatzort:
34117 Kassel

Aufgabenbeschreibung:

Aufgabenschwerpunkte

dauerhafte Präsenz der Akademie für den ländlichen Raum HESSEN in der Region Nordhessen, Erstkontakt, Impulsgebung und Begleitung für Themen ländlicher Räume vor Ort

Informationsangebote zu Förderprogrammen im ländlichen Raum (z.B. Sprechstunden, Informationstreffen, Workshops) und Weitervermittlung an die konkrete Förderberatung

Zusammenarbeit mit bestehenden Einrichtungen, Initiativen und Akteuren im ländlichen Raum sowie die Zusammenführung und Vernetzung weiterer Partner und Akteure

Organisation und Durchführung von Beratungstreffen, Sprechstunden und Workshops zu Themen im Ländlichen Raum, Teilnahme an Messen, Märkten und vergleichbaren Veranstaltungen

Erkennen von regionalem Wissensbedarf der unterschiedlichen Akteure des ländlichen Raums und Spiegelung von Themen und Fragestellungen an die Landesregierung

Unterstützung der Bildungsangebote der Akademie für den ländlichen Raum HESSEN
 

Anforderungen:

Fachliches Anforderungsprofil

Voraussetzung für die Besetzung der Stelle ist

• ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss (weiterer berufsqualifizierender Abschluss Master/Diplom) mit Studienbezug zu den Themen des Ländlichen Raums (z.B. Raumplanung, Regionalentwicklung, Agrar- oder Sozialwissenschaften, Geografie)

Weiterhin werden erwartet:

• Erfahrungen und Expertise zu Förderprogrammen und Themen der ländlichen Entwicklung
• Erfahrungen in Gesprächs- und Workshopleitung und entsprechende Methoden- und Moderatorenkompetenz
• gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationsmedien

Wünschenswert sind:

• Kenntnisse von EU-Fonds und Förderprogrammen
• Netzwerke bzw. Verbindungen zu Akteuren im ländlichen Raum

Persönliches Anforderungsprofil

Von den Bewerbern/Bewerberinnen (m/w/d) werden folgende Fähigkeiten und Eigenschaften erwartet:

• selbständiges, reflektiertes Arbeiten
• zielgerichtete und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Beteiligten sowie Verhandlungsgeschick
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• konzeptionelle Verarbeitung fachübergreifender, komplexer Sachverhalte
• zeitliche und räumliche Flexibilität
• Fahrerlaubnis der Klasse B

 

Allgemeine Hinweise:

Anhang:

Bewerbung an

Ansprechperson:
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Dr. Formowitz, Telefon: 06424/301-105, zur Verfügung.

Postanschrift:
Landesbetrieb Landwirtschaft Hessen
Zentrale Dienstleistungen – Fachgebiet Personal

Kennziffer 403

Kölnische Straße 48/50, 34117 Kassel

E-Mail:
Personal@LLH.Hessen.de

Angaben zum Verfahren:
Beim Landesbetrieb Landwirtschaft Hessen ist in der Abteilung „Bildung“ im Fachgebiet „Bildungsseminar Rauischholzhausen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Vollzeitstelle

 

Regionalbeauftragte/r (m/w/d) der Hessischen Landesregierung

in der Akademie für den ländlichen Raum HESSEN
 
befristet bis zum 31.12.2021 gemäß § 14 Abs. 2 TzBfG zu besetzen. Bei Bewährung und bei Vorliegen der haushaltsmäßigen Voraussetzungen ist die befristete Verlängerung des Beschäftigungsverhältnisses grundsätzlich möglich.

 
Der Bewerber/Die Bewerberin (m/w/d) darf bisher nicht in einem Beschäftigungsverhältnis zum Arbeitgeber „Land Hessen“ gestanden haben. Dies gilt nicht für ein Ausbildungsverhältnis.

 
Dienstsitz: LLH – Zentrale Kassel, Kölnische Straße 48/50, 34117 Kassel
 
Die Vertragsgestaltung erfolgt nach den gültigen Regelungen für Beschäftigte des Landes Hessen. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in Entgeltgruppe (EG) 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H).

 

Zielsetzung der Akademie für den ländlichen Raum HESSEN

Die Akademie ist auf die Erhaltung und Entwicklung des ländlichen Raums Hessen als attraktiven, nachhaltig nutzbaren Lebensraum für die Menschen ausgerichtet und unterstützt dabei Akteure, die Dörfer, Regionen und Städte des ländlichen Raums vital und lebenswert zu erhalten und weiterzuentwickeln.

 

Auswahlverfahren

Die Auswahl erfolgt nach den Kriterien Eignung, Befähigung und fachliche Leistung sowie einem Vorstellungsgespräch.
 
Aus dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz in Verbindung mit dem Frauenförderplan ergibt sich die Verpflichtung, in dem Bereich, in dem die Stelle zu besetzen ist, den Frauenanteil zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

 
Eine Besetzung der ausgeschriebenen Stelle mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich.
 
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

 
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens
 

08.05.2020

 
an den
Landesbetrieb Landwirtschaft Hessen
Zentrale Dienstleistungen – Fachgebiet Personal

Kennziffer 403

Kölnische Straße 48/50, 34117 Kassel
Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte lediglich Fotokopien bei und verwenden Sie keine Bewerbungsmappe, da die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.

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