Rechtsanwalt
IT-Recht / Datenschutzrecht
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Wachsen Sie mit uns
BRL ist eine wachsende, international ausgerichtete Partnerschaft von Rechtsanwält*innen, Wirtschaftsprüfer*innen, Steuerberater*innen und Insolvenzverwalter*innen mit über 300 Mitarbeitenden und Partnern*innen an den Standorten Hamburg, Berlin, Bochum, Hannover, Dortmund, Frankfurt und München.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in den Standorten Hamburg oder Berlin, eine*n Rechtsanwalt*ältin (m/w/d) in den Bereichen IT-Recht und Datenschutzrecht.
Ihre Aufgaben
Erarbeiten rechtlich fundierter, wirtschaftlich sinnvoller und kreativer Lösungen in Software-Projekten
Vertragsgestaltung und Vertragsverhandlungen in allen IT- und datenschutzrechtlichen Belangen
Betreuen und Beraten in allen datenschutzrechtlichen Fragen sowie bei der Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben im Umgang mit Daten
Vertretung in streitigen Auseinandersetzungen vor Gerichten und Ämtern sowie außergerichtliche Konfliktlösung
Ihr Profil
Überdurchschnittliche juristische Examina
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich des IT-Rechts und/ oder Datenschutzrechts
Gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge
Erste Akquiseerfolge
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten
Praxiserprobte sichere Englischkenntnisse
Sie gehen die Ihnen anvertrauten Aufgaben zielsicher und pragmatisch an
Sie sind neugierig und haben die Bereitschaft, sich mit Details zu beschäftigen
Was wir bieten
Hervorragende unternehmerische Entwicklungsmöglichkeit mit realistischer Partnerperspektive
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Freiraum für Eigeninitiative
Chance, schnell selbständig spannende Mandate zu betreuen und mit ihnen zu wachsen
Fachliche und außerfachliche Förderung auf dem Weg zur exzellenten Anwaltspersönlichkeit
Kommunikation auf Augenhöhe
Humor und jede Menge Dinge, die das Arbeiten lebenswerter machen
Wir freuen uns auf Aussagekräftiges und Bemerkenswertes! Senden Sie uns dazu gern Ihre Bewerbung (bitte ausschließlich im PDF-Format) unter Angabe
Ihres frühesten Eintrittstermins, des Gehaltswunsches sowie
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