Junior Specialist Diversity & Inclusion

Der Faktor „Mensch“ und die Vielfältigkeit unsere Mitarbeiter:innen sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur und unseres Unternehmenserfolgs. Dabei prägen uns Werte wie Transparenz, Ehrlichkeit, Teamgeist, Nachhaltigkeit und Wertschätzung. Sie finden sich in diesen Werten wieder und denken sowohl lösungsorientiert als auch innovativ? Bereichern Sie unser Team Learning & Development als Junior Specialist (w/m/d) mit Fokus auf Themen die Diversity and Inclusion und werden Sie ein wichtiger Katalysator unserer innovativen HR-Arbeit.

Ihre Aufgaben im Einzelnen:

• Mitarbeit im Drees & Sommer Diversity and Inclusion Team
• Unterstützung bei der Entwicklung, Durchführung und Evaluation sowie dem Erfolgscontrolling von D&I - Maßnahmen
• Mitwirkung bei Initiativen, im Hinblick auf die Einbindung von Stakeholdern sowie Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen D&I-Kontakten (intern und extern)
• Beobachtung der relevanten politischen und gesellschaftlichen Diskurse und Unterstützung beim externen Benchmarking
• Recherche zu neuen Themenfeldern und Trends des Bereichs D&I sowie Entwicklung neuer Formate
• Mitwirkung bei der Steuerung und Weiterentwicklung der Prozesse des Diversity Managements

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Pädagogik, Kulturwissenschaften, Soziologie, Psychologie, Gender Studies oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert
• Wissen im Bereich Diversity and Inclusion sowie erste Erfahrung im Bereich Personalentwicklung
• Fundierte Kenntnisse im Hinblick auf die rechtlichen Fragestellungen rund um das Themengebiet Diversity and Inclusion
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse im Projektmanagement sowie Gestaltungsfreude, Lösungsorientierung und Hands-On-Mentalität
• Ein hohes Maß an Empathie und Fähigkeit zur Zusammenarbeit sowie sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenz

Wir bieten

• Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten
• Mobiles Arbeiten (positionsabhängig), unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss
• Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss
• Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze
• Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
• Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops

Ihr Ansprechpartner

Samuel Prata
www.dreso.com
Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser
zukommen lassen.
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