Prüfungskoordinator personenzertifizierung im bereich ZFP

TÜv Rheinland Ag - via Jobtome - Nürnberg - 06-05-2020 zur Vakanz  

neues Angebot (06/05/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Allgemeine Informationen Standort 3 Standorte Vertragsart Unbefristet Vollzeit Berufsfeld Training und Weiterbildung Job-ID A74783 Der Beruf wird an mehreren Standorten angeboten:

Berlin-Spandau, Köln, Nürnberg Aufgaben * Sie sorgen für den reibungslosen Ablauf von Prüfungen im Bereich der zerstörungsfreien Prüfungen (zfP) von Schweißverfahren gemäß ISO 9712 * Sie koordinieren Prüfungen und führen diese in Zusammenarbeit mit externen Anbietern und unseren Niederlassungen durch (inklusive der Prüfungsabnahme und Prüfungsabrechnung) * Sie gewinnen sowie koordinieren Prüfer und stellen Prüfungen termingerecht zusammen, einschließlich der Bereitstellung von Prüfungsdokumentationen * Sie verifizieren Prüfungsunterlagen und sprechen Zertifizierungsentscheidungen aus * Sie stellen Prüfungsunterlagen eigenständig für Qualifizierungsprüfungen, Rezertifizierungsprüfungen, Erweiterungsprüfungen sowie Nachprüfungen zusammen * Sie fertigen Zertifikate nach DIN EN ISO 9712 und Billigungen nach Druckgeräterichtlinie 2014/68 an * Sie bereiten Überwachungsaudits durch den Akkreditierer vor und begleiten diese Ihr Profil * Hochschulstudium in einem technischen Bereich (z. B. Ingenieurwissenschaften) oder aber eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung * Kenntnisse der gängigen zfP Verfahren sowie Kenntnisse der aktuell gültigen Normen im Zusammenhang mit zfP * Zertifizierung in Stufe 3 nach ISO 9712 in mindestens einem der Verfahren MT, PT, VT, UT und RT * Erfahrung in der selbständigen Klärung von Fragen mit Kunden und Mitarbeitern im Inland und Ausland * Ausgeprägtes Organisationsvermögen sowie hohe Konfliktkompetenz * Sichere Anwendung in ORBiS und MS Office * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Benefits Individuelle Einarbeitungspläne Spezifische Vorbereitungen auf die Arbeit je nach Geschäftsbereich. Mitarbeitergespräche Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Weiterbildungsangebote Individuelles Talentmanagement mit Coaching- und Mentoring-Programmen. 30 Tage Urlaub Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester. Gut versichert Berufsunfähigkeits-, Unfall-, Krankenversicherung und weitere. Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Eine attraktive Anlage für Ihre Zukunft. 38, 5-Stunden-Woche Gesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit. Zusätzliche Informationen Anzeigen Verbergen Bereich Der Geschäftsbereich Academy & Life Care bündelt die Kompetenzen und Leistungen von TÜV Rheinland rund um den Menschen an seinem Arbeitsplatz und in seinem beruflichen Umfeld. Darin eingeschlossen sind Themen der Personal- und Organisationsentwicklung, Weiterbildungen und Seminare, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit sowie Personenzertifizierungen, Arbeitsmarktdienstleistungen und Privatschulen. Der Geschäftsbereich ist mit rund 60 Standorten in Deutschland und in rund 30 Ländern auf allen Kontinenten vertreten. Vor dem Hintergrund demografischer Veränderungen sind Unternehmen immer mehr gefordert, die Gesundheit am Arbeitsplatz sowie lebenslanges Lernen zu fördern und damit günstige Rahmenbedingungen für eine längere Lebensarbeitszeit zu schaffen. Academy & Life Care bietet dazu Lösungen, Dienstleistungen und Instrumente bis hin zu kompletten Servicepaketen. Mit diesem Leistungsspektrum bietet TÜV Rheinland Menschen Perspektiven und Entwicklungschancen über ihr gesamtes Berufsleben hinweg und sorgt an der Seite von Unternehmen mit einem umfassenden Ansatz für Sicherheit. Standort Pichelswerderstr. 9 13597 Berlin-Spandau Am Grauen Stein 51105 Köln Nürnberg Unternehmen Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen - ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20. 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2. 500 Dienstleistungen. Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken:

in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo - unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz. Wir schätzen Vielfalt - und übernehmen Verantwortung Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist. Di

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