Ihre Bewerbung

Sie wollen daran mitwirken, die klimaneutrale Energiewelt von morgen mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt bei Thyssengas! Mit einem 4.400 Kilometer langen Leitungs­netz sind wir einer der führenden deutschen Fernleitungs­netz­betreiber und transportieren Gas seit Jahrzehnten sicher und zuverlässig in NRW und Teilen Niedersachsens. Um diesem Auftrag auch in Zukunft gerecht zu werden, arbeiten wir intensiv an der Realisierung eines Wasser­stoffnetzes. Dafür suchen wir engagierte Kollegen*, die gemeinsam mit uns den Wasserstoff-Hochlauf und damit die Energiewende vorantreiben und meistern wollen.

Hierzu suchen wir im Rahmen unserer Nachfolgeplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter innerhalb der Abteilung „Integrity Management“. Sie haben die Wahl: Standort Duisburg oder Dortmund freut sich über Ihre Mitarbeit.

Ihre Aufgaben

• Mit Ihrer Führungsstärke leiten Sie Ihr 12-köpfiges Team, das hauptsächlich an unseren Standorten in Dortmund und Duisburg arbeitet, durch herausfordernde Zeiten der Veränderung.
• Die Verantwortung und Optimierung der kaufmännischen Prozesse innerhalb des Netzbetriebs sowie die Zusammenarbeit mit den technischen Fachbereichen und dem Einkauf gehören dabei zu Ihrem Wirkungskreis.
• Sie verantworten die Abstimmung sowie das Vertragsmanagement diverser Dienstleistungsverträge – wie zum Beispiel der 30-Minuten Hilfeleistungsverträge – mit unseren Geschäftspartnern.
• Gemeinsam mit Ihrem Team übernehmen Sie das Rechte-/Grundstücks- sowie Grünflächenmanagement für unsere Infrastruktur. Dazu gehören die Steuerung der Vertragspartner sowie die Abstimmung mit Eigentümern und Behörden.
• Ihre fundierten Kenntnisse über Möglichkeiten der Datengewinnung und -veredelung bringen Sie gepaart mit Ihrer Kreativität bei der Weiterentwicklung der Prozesse und IT-Systeme, beispielsweise bei dem Aufbau eines digitalen Grünflächenmanagements, ein. Dabei stehen die Themen „Digitalisierung“ und „Qualitätsmanagement“ ganz oben auf Ihrer Agenda.
• Ihre Fachexpertise bringen Sie engagiert in den einschlägigen Verbandsgremien ein.

Ihr Profil

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsingenieur bzw. in der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie besitzen positionsrelevante Berufserfahrung und konnten bereits Ihre Fähigkeit unter Beweis stellen, Mitarbeiter zu motivieren und zu führen.
• Sie sind breit aufgestellt im Zeitalter der Digitalisierung, dabei ist die tägliche Nutzung der Microsoft Office Produkte für Sie selbstverständlich; fachspezifische IT eignen Sie sich zügig und eigeninitiativ an.
• Ihr ausgeprägtes Prozessverständnis sowohl analog als auch digital helfen Ihnen die anstehenden Veränderungen proaktiv anzugehen. Dabei schaffen Sie es auch Ihr Team zu begeistern und mitzunehmen.
• Ihre Fähigkeit Menschen kommunikativ miteinander zu verbinden, verbunden mit Ihrem unternehmerischen Denken und Handeln, runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir

• Sie sind von Anfang an Teil des Teams. Das Miteinander steht bei uns im Vordergrund – im beruflichen Alltag wie auch bei gemeinsamen Veranstaltungen.
• Bei uns gelingt Ihre Balance zwischen Beruf und Privatleben – zum Beispiel durch unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle oder auch durch die Möglichkeit, mobil, beispielsweise von Zuhause, zu arbeiten.
• Finanzielle Absicherung ist immer wichtig: Wir bieten Ihnen ein Gesamtpaket mit vielen Extras – Thyssengas plant langfristig mit Ihnen und finanziert Ihnen beispielweise eine attraktive Betriebsrente.
• Bei der Entwicklung ist Ihr Bedarf unser Programm: Durch Training vor Ort oder digital, Mitarbeit in Projekten oder auch spezielle Entwicklungsprogramme erweitern Sie Ihre Kompetenzen.
• Sie werden unsere wertvollste Ressource. Deshalb unterstützen und fördern wir Sie bei Ihrer Gesundheitsvorsorge. Hier helfen die Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie zum Beispiel Vorsorgeuntersuchungen, die Teilnahme an Aktionstagen und Schutzimpfungen. Vielleicht möchten Sie auch die persönliche Beratung unseres Gesundheitsdienstleisters in Anspruch nehmen? In jedem Fall ist für jeden etwas dabei!

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und unseren Leistungen für Mitarbeiter erhalten Sie unter
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Ihre Bewerbung

Überzeugt? Dann bewerben Sie sich online! Sie haben gerade keine Zeit für ein ausführliches Anschreiben? Dann reicht es aus, wenn Sie die Fragen in unserem Online-Bewerberformular aussagekräftig beantworten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Falls Sie Fragen haben, steht Ihnen für einen ersten persönlichen Kontakt im Personalmanagement Peggy Brömmeling unter +49 231 91291 3490 gerne zur Verfügung.

• In dieser Ausschreibung möchten wir alle Menschen ansprechen, unabhängig von ihrem Geschlecht (m/w/d), ihrer Herkunft, Religion oder Weltanschauung. Die im Folgenden verwendeten männlichen Schreibformen dienen allein der Vereinfachung und stehen immer für die geschlechtsneutrale Bezeichnung.

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