Koordinator

In der schulbezogenen Jugendsozialarbeit und Ganztagsbetreuung un- terstützen und begleiten wir Kinder und Jugendliche an Integrierten Se- kundarschulen, Grundschulen, Gymnasien, Förder- und Oberstufenzen- tren. Unsere Hauptzielgruppe sind sozial benachteiligte und/oder indivi- duell beeinträchtigte Schüler*innen, Schüler*innen in Konfliktsituatio- nen sowie schuldistanzierte Kinder und Jugendliche an mittlerweile über 45 Standorten in ganz Berlin.

TEAM PFEFFERWERK: VIELFALT | FREIHEIT | VERANTWORTUNG
Als zukunftsorientierter, berlinweit agierender Träger der Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfe
entwickeln, erproben und realisieren wir in der Pfefferwerk Stadtkultur gGmbH chancengerechte
Bildungs- und Unterstützungsangebote in Kitas, Schulen, in den Hilfen zur Erziehung, im Rahmen von
Berufsorientierung und Ausbildung sowie in der Stadtteilarbeit.
IHRE AUFGABEN
 Koordination, Teamleitung und Sicherung der Leis-
tungsangebote in der Ganztagsbetreuung und schul-
bezogenen Jugendsozialarbeit
 Einhaltung des Budgets und der Planungsinhalte
 Erfüllung und Einhaltung der Standards zur Sicherung
und Weiterentwicklung der Qualität
 Konzeptentwicklung und Ausbau der Leistungsange-
bote
 Bearbeitung von Förderanträgen, Berichtserstellung
 Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der strate-
gischen Ausrichtung der Einrichtung sowie Anpassung
an sich verändernde Bedingungen an Schulen
 Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit
WAS WIR UNS WÜNSCHEN
 strukturiertes eigenverantwortliches Arbeiten
 Kenntnisse der Berliner Jugendhilfelandschaft
 Berufserfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit
mit Kindern und Jugendlichen im schulischen Kontext
 Erfahrungen in und Interesse an Projektentwicklung
und -umsetzung
 Engagement und Ideenreichtum
 Teamgeist, Konflikt- und Reflexionsfähigkeit, Flexibili-
tät, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein
NEUGIERIG GEWORDEN?
Wenn Ihnen Teamgeist wichtig ist, Sie mit Engagement und Freude bei der Arbeit sind und sich in der fachlichen Be- schreibung wiederfinden, dann heißen wir Sie in unserem Team herzlich willkommen! Schicken Sie uns bitte Ihre Be- werbungsunterlagen per E-Mail bis zum 15.08.2022 an: malina@pfefferwerk.de. Wir freuen uns auf Sie! Bei FRAGEN können Sie sich gern an Herrn Malina wenden: 030 - 443 83 507

Wir wertschätzen Vielfalt in unseren Teams. Bewerber*innen mit einer Behinderung berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.
Ausschreibung vom 28.07.2022
WAS SIE ERWARTET
 eine offene, partizipative und wertschätzende
Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen, En-
gagement und Austausch
 TV-L-nahes Vergütungssystem mit tarifgleicher Ein- gruppierung einschl. der Anlagen B und G (E- und S- Tabellen) und Stufenregelung
 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24. + 31.12.
 Jahressonderzahlung und Krankengeldzuschuss
 Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
WAS UNS BESONDERS MACHT
 überdurchschnittliche Arbeitszufriedenheit lt. Mitarbeiter*innenbefragung 2020
 Pfefferwerk-Akademie für Fort-und Weiterbildung
 Betriebliches Gesundheitsmanagement
 vergünstigte Event-Angebote
 Pfefferwerk-Chor, JobRad®
 Mehr über uns in unserem Video (Link zu YouTube) →
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