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Allgemeine Informationen

Stellentitel:
Sachbearbeiterpositionen (m/w/d) im Computer Emergency Response Team (CERT) (Security Incident Handl

Kennziffer:
723/2020

Bewerbungsschluss:
19.06.2020

Veröffentlichung:
29.05.2020

Einstiegszeitpunkt:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Personalverwaltende Dienststelle

Dienststelle / Fachverwaltung / Ressort:
Hessische Ministerium des Innern und für Sport

Webseite:

Anforderungen

Bildungsabschluss:
Hochschulabschluss

Berufserfahrung:
Berufserfahrene

Bereich:
Allgemeine Verwaltung

Arbeitszeit:
Vollzeit

Art der Stelle:
Berufstätigkeit

Besoldungsgruppe / Entgeltgruppe:
A13 gehobener Dienst / E13

Einsatzregion:
Südhessen/Rhein-Main-Gebiet

Einsatzort:
Wiesbaden

Aufgabenbeschreibung:
Das Hessen CyberCompetenceCenter ist als gemeinsames IT-Zentrum und Verbindungsebene zwischen Polizei, CERT-Hessen und Landesamt für Verfassungsschutz konzipiert. Es soll Cyberangriffe auf die Verwaltung in Hessen künftig schnell erkennen und abwehren und die Sicherheitsbehörden unterstützen. Im Hessen3C arbeiten Cybersicherheitsspezialisten aus dem Computer Emergency Response Team des Landes, der hessischen Polizei und des Verfassungsschutzes zusammen, um zentral und organisationsübergreifend Expertise und Dienstleistungen im Bereich Cybersicherheit bereitzustellen. Anlassbezogen findet eine forensische Sicherung und Analyse von infizierten Datenverarbeitungsgeräten statt. Weiterhin unterhält das Hessen3C ein Mobile Incident Response Team (MIRT).

 

Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

• Analyse und Bewertung von sicherheitsrelevanten Schwachstellen in den IT-Systemen, inklusive der Erstellung von Warnmeldungen und Handlungsempfehlungen
• Forensische Analyse und Bewertung von sicherheitsrelevanten Schwachstellen in IT-Systemen
• Konzeption, Planung, Vorbereitung und Weiterentwicklung der Mobile Incident Response Teams (MIRT) in Hessen
• IT-Incident-Management und IT-Störungsmanagement
• Beratung zur Analyse von Informationssicherheitsvorfällen, zur Schadenbegrenzung und zur Wiederherstellung des Regelbetriebs
• Konzeption, Simulation und Nachstellen von sicherheitskritischen Situationen in einer Labor-Umgebung
• Betreuung der Systeme und Tools im Bereich des Computer Emergency Response Teams

Anforderungen:

Wir erwarten:

• Abschluss als Bachelor of Science einer geeigneten Fachrichtung bzw. vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker bzw. langjährige einschlägige Erfahrungen und Kenntnisse auf dem Gebiet der IT-Forensik / digitalen Forensik im Polizeidienst
• Erfahrungen in Projektarbeit in Projekten mit technischem Schwerpunkt
• Berufserfahrung in der Systemadministration, insbesondere mit Schwerpunkt auf IT-Sicherheitskomponenten und –lösungen
• Sichere Beherrschung der Windows-Betriebssysteme und mindestens eines Unix-Derivats
• Selbstständiges Arbeiten, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
• Hohe Belastbarkeit, Leistungsbereitschaft und Kreativität
• Sichere schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Hohe soziale Kompetenz mit ausgeprägter Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Mitarbeit in Gremien
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung
• Bereitschaft sich einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) zu unterziehen
• Bereitschaft zur Teilnahme an der 24/7 Rufbereitschaft des Hessen3C
• Führerscheinklasse B oder vergleichbar

Wünschenswert

• Erfahrung mit den folgenden forensischen Werkzeugen:

o EnCase
o XWays-Forensic
o NUIX

• Zertifizierung EnCE
• Erfahrung in der Gremienarbeit
• Fortgeschrittene Englischkenntnisse (B1)

Allgemeine Hinweise:

Bewerbung an

Ansprechperson:
Für nähere Informationen stehen Ihnen Frau Vizepräsidentin HLKA Lindenthal-Gold, Leiterin des Referats VII 12 (Hessen3C), (Tel. 0611 353 9901) sowie Frau Ministerialrätin Dr. Rohde, Leiterin des Personalreferats, (Tel. 0611 353 1582), zur Verfügung.

Postanschrift:
Ihre Bewerbung (mit aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen) richten Sie bitte innerhalb von zwei Wochen nach Veröffentlichung der Anzeige unter Angabe der

Kennziffer 723/2020
postalisch an das
Hessische Ministerium des Innern und für Sport
Referat Z6 (Personalreferat)
Friedrich-Ebert-Allee 12
65185 Wiesbaden
oder elektronisch (Format PDF vorzugsweise als ein Dokument) per E-Mail

E-Mail:
bewerbung@hmdis.hessen.de

Angaben zum Verfahren:

Wir bieten:

• Eine unbefristete Stelle
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Familie oder Pflege und Beruf
• Flexible Arbeitszeiten (6:00 bis 20:00 Uhr)
• Variable Teilzeitmodelle
• Landesticket (für die Beschäftigte des Landes Hessen besteht auch im Jahr 2020 die Möglichkeit zur kostenfreien Nutzung des Öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV) in Hessen)

Eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, wird angestrebt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Verwendung dienlich sind. Teilzeitbeschäftigung ist vom Grundsatz her möglich, jedoch muss sichergestellt werden, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23 Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.

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