Berufsausbilder mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik / Elektronik
Karrierezentrum - Jülich - 09-02-2024
zur Vakanz
Berufsausbilder mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik / Elektronik (w/m/d)
Original-Inserat anzeigenForschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.250 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!
Der Geschäftsbereich Personal mit seinen sechs Fachbereichen versteht sich als zentraler Dienstleister für die Organisationseinheiten des Forschungszentrums in Personalangelegenheiten. Der im Geschäftsbereich angesiedelte Fachbereich Zentrale Berufsausbildung leistet mit einem Team von 16 hauptberuflichen Ausbilderinnen und Ausbildern, drei Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeitern sowie drei Praktikantenbetreuerinnen und- betreuern einen wesentlichen Beitrag zur Sicherung des Fachkräftenachwuchses für das Forschungszentrum und die Region. Die Berufsausbildung arbeitet dabei eng mit den Organisationseinheiten des Forschungszentrums, der IHK sowie Betrieben in der Region zusammen. Eine wesentliche Voraussetzung hierfür ist eine professionell organisierte Berufsausbildung.
Verstärken Sie unseren Fachbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Berufsausbilder mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik / Elektronik (w/m/d)
Ihre Aufgaben:- Verantwortung und Durchführung der Berufsausbildung für Elektronikerinnen und Elektroniker für Betriebstechnik sowie Elektronikerinnen und Elektroniker für Geräte und Systeme
- Übernahme der Ausbildung von Auszubildenden in weiteren Berufen (z.B. Industriemechanikerinnen und -mechaniker oder Physiklaborantinnen und -laboranten) innerhalb der Ausbildungsabschnitte in der Ausbildungswerkstatt
- Bedarfsgerechte Auswahl geeigneter Auszubildender
- Entwicklung und Umsetzung betrieblicher Ausbildungs- und Versetzungspläne
- Betreuung der Ausbildungsbeauftragten vor Ort
- Vorbereitung der Ausbildungszeugnisse
- Engagement in verschiedenen Modellen der Verbundausbildung mit anderen Unternehmen sowie die Übernahme der Betreuung bei einem Aufenthalt der Auszubildenden in Jülich
- Projektorientierte Gestaltung des innerbetrieblichen Unterrichts sowie die eigenständige Entwicklung von Konzepten
- Eigenständige Durchführung von theoretischen Unterrichtseinheiten für Auszubildende
- Implementierung und Durchführung von berufsübergreifenden Projekten
- Repräsentation der Berufsausbildung, u.a. auf Berufsinformationsmärkten, in Schulen und auf Messen
- Weiterentwicklung der Ausbildung im Forschungszentrum innerhalb übergeordneter Arbeitsgruppen- und Projektteams
Ihr Profil:
- Eine mit guten Ergebnissen abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Elektronik sowie eine mit mindestens gutem Erfolg abgeschlossene einschlägige Aufbauausbildung als Techniker / Meister (w/m/d)
- Beherrschen aller Tätigkeiten der elektrotechnischen Grundausbildung und in den Bereichen Automatisierungstechnik, Gebäudesystemtechnik und VDE-Schutzmaßnahmen
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
- Ausgeprägte Serviceorientierung sowie ein verbindliches Auftreten
- Interesse für die Strukturierung und Standardisierung von Arbeitsprozessen (z.B. im Rahmen eines QM-Systems oder im Projektmanagement)
- Fähigkeit zur kooperativen sowie berufsfeldübergreifenden Zusammenarbeit
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen – auch ins Ausland und zur Betreuung von Gruppen bei Exkursionen
- Offenheit für das Ausbilden von Erwachsenen in Ihrem Fachgebiet
- Offenheit für die Erstellung und Nutzung von berufsbezogenen E-Learning-Inhalten
- Berufserfahrung als Ausbilder (w/m/d) (inklusive AEVO)
- Nachgewiesene Zusatzqualifikationen und/oder Erfahrung im pädagogischen / psychologischen Bereich
- Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen und in der Leitung von Gruppen
Unser Angebot:
Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:
- Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet
- Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Trainingsangebote im Bereich E-Learning (Live-Online-Training und Blended Learning mit Moodle)
- Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur
Teilzeit
- 30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brückentage (z.B. zwischen Weihnachten und Neujahr)
Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr:
https://go.fzj.de/Benefits
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Wir bieten Ihnen eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund). In Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung ist eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 9c TVöD-Bund vorgesehen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14.02.2024 über unser
Online-Bewerbungsportal
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Fragen zur Ausschreibung?
Kontaktieren Sie uns gerne über unser
Kontaktformular
. Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können.
www.fz-juelich.de
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