Gartenarbeiter/in, Fahrer/in

Stadt Leverkusen - via Umantis - 20-09-2021 zur Vakanz  

Der Fachbereich Stadtgrün (67) der Stadt Leverkusen sucht eine Gartenarbeiterin/Fahrerin bzw. einen Gartenarbeiter/Fahrer für den zentralen Betriebshof in Vollzeit.

Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 5 TVöD ausgewiesen und ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.

Voraussetzung für die Abgabe einer Bewerbung:

  • erfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder landwirtschaftliche Berufsausbildung mit einer Regelausbildungsdauer von zwei Jahren
  • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklassen B, BE, C1, C1E (alt=Klasse 3)

Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:

  • Mäharbeiten von Rasen- und Wiesenflächen im öffentlichen Grün
  • das Führen von gärtnerischen Arbeitsgeräten und das Fahren von Arbeitsmaschinen
  • Arbeiten zur Erhaltung der Verkehrssicherheit
  • Winterdienst

Erwartet werden:

  • körperliche Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit
  • Erfahrung und Grundwissen in gärtnerischen oder landwirtschaftlichen Tätigkeiten
  • praktische Erfahrungen in der Bedienung von selbstfahrenden Baumaschinen
  • Weiterbildungsbereitschaft

Ansprechpartner im Fachbereich Stadtgrün:

Ulrich Hammer, Tel.: 0214 406-6730
E-Mail: ulrich.hammer@stadt.leverkusen.de

Ansprechpartnerin im Fachbereich Personal und Organisation:
Verena Daub, Tel.: 0214 406-1106
E-Mail: verena.daub@stadt.leverkusen.de

Es werden ausschließlich Onlinebewerbungen bis zum 17.10.2021

über das Bewerberportal

entgegengenommen.

Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist möglich. Bei einer Besetzung der Stelle mit zwei Teilzeitkräften ist eine ganztägige Präsenz sicherzustellen.

Wichtiger Hinweis wegen Corona:
Aufgrund der aktuellen COVID-19-Pandemie wurde der Bewerbungsprozess der Stadt Leverkusen an die derzeit geltenden Bedingungen angepasst. Die Auswahlgespräche werden ab sofort per Videokonferenz (über die Software „Zoom“) oder - unter Einhaltung der geltenden Hygienemaßnahmen sowie Abstandsregelungen - durch Präsenzgespräche abgehalten. Konkrete Informationen dazu erhalten Sie während des Besetzungsprozesses. Bitte haben Sie Verständnis, dass es aufgrund der aktuellen Situation zu Verzögerungen kommen kann. Wir melden uns unaufgefordert bei Ihnen und bedanken uns in diesem Zusammenhang für Ihre Flexibilität.

Wir bieten Ihnen:

  • flexible Arbeitszeiten
  • deutlich vergünstigtes Jobticket der Verkehrsverbünde Rhein-Sieg (VRS) und - bei entsprechendem Wohnsitz - Rhein-Ruhr (VRR)
  • interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • eine zusätzliche Betriebsrente der Rheinischen Versorgungskasse für tariflich Beschäftigte
  • corporate benefits – Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Die
Stadt Leverkusen
verfolgt offensiv das Ziel, im Rahmen der Vorgaben des LGG NW den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen.
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