Leitung der Abteilung Stadtkasse

Stadt Villingen - via Umantis - Villingen-Schwenningen - 13-07-2022 zur Vakanz  

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 86.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die

Leitung der Abteilung Stadtkasse (m/w/d)

Amt für Finanzen und Controlling, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, A 12
Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Abteilung und führen Ihr Team – mit Weitsicht und Motivationskraft. Sie überzeugen mit Kompetenz und Sozialkompetenz, agieren als Vorangeher und Voranbringer? Dann könnten Sie genau zu uns passen!

Ihre Aufgaben

  • Leitung der Abteilung Stadtkasse mit den Sachgebieten Buchhaltung, Vollstreckung, Liquiditätsmanagement sowie Buchhaltungen für Eigenbetriebe und Eigengesellschaften
  • Steuerung der Stadtkasse entsprechend der Gemeindekassenverordnung und der Gemeindeordnung mit Personalverantwortung für derzeit 25 Mitarbeiter/-innen
  • Abwicklung des Kassengeschäftes sowie des Zahlungsverkehres und Fachaufsicht über die städtischen Zahlstellen
  • Liquiditätsplanung inkl. der Aufnahme von Kassenkrediten und der Anlage von Geldern
  • inhaltliche, konzeptionelle und organisatorische Weiterentwicklung der Aufgabenbereiche der Stadtkasse

Unser Angebot

  • eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit Platz für eigene Ideen
  • Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt
  • spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit
  • zukunftssichere Beschäftigung
  • Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
  • attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts – Public Management
  • Spezialkenntnisse im Gemeindewirtschaftsrecht (GemO, GemHVO, GemKVO) und Verwaltungsrecht
  • Fachkenntnisse im Vollstreckungsrecht
  • zuverlässige, systematische und selbständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Eigeninitiative
STADTVERWALTUNG
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum
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