Senior asset managerin bzw. senior asset manager

Freie und hansestadt hamburg-landesbetrieb immobil

• Hamburg

neues Angebot (11/03/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) managt strategisch das gesamte städtische Immobilienportfolio und leistet dadurch einen maßgeblichen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung und sichert somit die bilanzielle Basis der Stadt in Gegenwart und Zukunft. Die Abteilung LIG 4

"Bestandsmanagement"
vermietet, verpachtet und verwaltet das Allgemeine Grundvermögen. Ziel ist es, den verwalteten Immobilienbestand sowohl bedarfsgerecht als auch wirtschaftlich zu verwerten. Mit den Einnahmen aus Vermietung und Verpachtung ihrer Flächen erwirtschaftet die Abteilung 4 wichtige Einnahmen für den Hamburger Haushalt. Im Rahmen eines Projektauftrags soll ein übergreifendes Erhaltungsmanagement für Uferbefestigungen etabliert werden. Hier ist der LIG als Eigentümer einer Vielzahl von Wasserbelegenheiten intensiv eingebunden. Operative immobilienwirtschaftliche Aufgaben im jeweiligen Teilportfolio die Immobiliendienstleister umfassend steuern Vertragscontrolling Claim Management sonstige operative immobilienwirtschaftliche Aufgaben (z. B. kontinuierliche Qualitätssicherung des Datenbestandes im führenden EDV-System inkl. Anpassung der Flurstücke an die aktuelle Verwertung (durch Verschmelzung, Teilung oder Realnutzungsabschnitte)) Strategisches Objektmanagement Übergreifende strategische Angelegenheiten, die für eine möglichst einheitliche Durchführung der immobilienfachlichen Aufgaben in den verschiedenen Teilportfolios notwendig sind, z

B.

:
vorhandene systeme optimieren, geschäftsprozesse für die immobilien-wirtschaftliche steuerung, das vertragsmanagement und -controlling der dienstleister sowie weitergehende steuerungsstrategien selbstständig erarbeiten, grundsatzangelegenheiten, die sich über alle assets erstrecken, mithin angelegenheiten der betreiberverantwortung, instandhaltung (-splanung) sowie dem generellen aufgaben- und rollenverständnis zwischen auftraggeber und auftragnehmer (externe dienstleister) bearbeiten. erforderlich hochschulabschluss (bachelor oder gleichwertig) in public management, im immobilienmanagement, in der betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren studienfachrichtung oder dem hochschulabschluss gleichwertige fähigkeiten und erfahrungen oder abgeschlossene ausbildung zur bzw. zum verwaltungsfachangestellten, als immobilienkauffrau oder immobilienkaufmann oder vergleichbarer berufsabschluss und zusätzlich eine jeweils mindestens fünfjährige berufspraxis in den für die zu besetzende stelle einschlägigen fachgebieten oder als beamtin bzw. beamter:

befähigung für die laufbahn der allgemeinen dienste in der laufbahngruppe 2 mit zugang zum ersten einstiegsamt vorteilhaft sehr gute kenntnisse des immobilienmanagements und der immobilienwirtschaft kenntnisse des liegenschaftsrechts, kassen- und haushaltsrechtlicher vorschriften, moderner facility-management-konzepte, der aktuellen vorschriften und richtlinien (din, vdi, guv) sowie controlling- und qm-kenntnisse kenntnisse des verwaltungsaufbaus und der aufgaben der fachbehörden, bezirksämter und öffentlicher unternehmen sowie kenntnisse über die struktur des schulbaus in hamburg erfahrungen im bereich Öffentlich private partnerschaft (Öpp) und Öffentlich Öffentliche partnerschaft (ÖÖp) sicherer umgang mit windows-anwendungen und liegenschaftlichen it-fachanwendungen ausgeprägtes analytisches und kaufmännisches denken, präzision, eigenverantwortliches und strukturiertes handeln sowie hohe leistungsbereitschaft ausgeprägte kundenorientierung und kommunikationsfähigkeit eine unbefristete stelle, schnellstmöglich zu besetzen bezahlung nach entgeltgruppe 11 tv-l (entgelttabelle) bzw. besoldungsgruppe a11 (regierungsamtfrau bzw. regierungsamtmann) flexible arbeitszeiten, teilzeitmodelle (z. b. sabbaticals), mobiles arbeiten/telearbeit und ein gut ausgestattetes eltern-kind-büro für betreuungsnotfälle verkehrsgünstige lage am millerntorplatz (bus-/u-bahn-station (u3)

"st. pauli"
, stadt-rad-station) in einem modernen bürogebäude mit weitsicht und ein hvv-profiticket onboarding mit einarbeitungsplänen und patenprogramm umfangreiche fort-und weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige entwicklungsperspektiven innerhalb des lig (u. a. durch personalrotation) es handelt sich um eine vollzeitstelle, teilzeittätigkeit ist unter berücksichtigung dienstlicher belange grundsätzlich möglich

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