Sachgebietsleiter adhesives
Evonik resource efficiency gmbh
- Marl
stellenbeschreibung
Job Description Auf der Suche nach vielfältigen Karrieremöglichkeiten? #HumanChemistry Bei Evonik ist alles möglich, wenn die Chemie stimmt:
careers. Evonik.Com Exploring opportunities. Growing together. KENNZIFFER DER STELLE 122686 Sachgebietsleiter (m/w/d) Adhesives Land und Standort :
Deutschland:
Marl Einsatzgebiet :
Produktion & Technik Karriere Level :
Berufserfahrene (2-5 Jahre) Gesellschaft :
Evonik Resource Efficiency GmbH Geschäftseinheit :
Crosslinkers Evonik, eines der weltweit führenden Unter-nehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Inno-vations-kraft. Wir arbeiten in einer vertrauensvollen und ergebnis-orien-tierten Unter-nehmens-kultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unter-nehmens-wertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Markt-posi-tionen. Mehr als 32. 000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch:
Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte. Was wir bieten Sie arbeiten gemeinsam mit einem Team an spannenden und herausfordernden Themen in einem hochmodernen, innovativen und kreativen Umfeld. Eine intensive Einarbeitung
"on the job"
mit kompetenten Kollegen garantiert einen schnellen Einstieg in die eigenverantwortliche Aufgabenbearbeitung. Eine leistungsgerechte Bezahlung, die Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung sowie der fachlichen Qualifizierung sind für uns selbstverständlich. Seit 2009 trägt die Evonik Industries AG als familienbewusstes Unternehmen die von der "Initiative der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung
" vergebene Auszeichnung "
audit berufundfamilie". Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern Was Sie erwartet Bereitstellung und Koordination des technischen Services Entwicklung neuer Produkte und Unterstützung von Produkteinführungsprozessen Steuerung und Koordination regionaler und globaler Projekte als Teammitglied oder in der Projektleitung Erkennung von Markttrends, Erhebung des Marktpotenzials, Durchführung von Benchmark und Präsentation der erhobenen Daten bei den relevanten Stakeholdern Unterstützung der Produktions-/Qualitätskontrolle Bindeglied zwischen den regionalen/globalen Märkten sowie Teams für Forschung und Entwicklung, Anwendungstechnik und Marketing Aktive Vertretung der Anwendungstechnik auf Ausstellungen, Messen, Konferenzen, Tagungen etc. Einbringung von Anwendungstechnik Expertise für Strategieentwicklungen Technische Schulungen für bestehende und neue Mitarbeiter sowie interne Schulungen für Sales & Marketing Kollegen und Distributoren Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen Was wir erwarten Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Chemie, Lackchemie oder einer vergleichbaren Fachrichtung Vertiefte Kenntnisse in 1K und 2K-Systemen (Epoxy und/oder PUR), Disperations-Technologie, Klebstoffe oder Dünnfilmapplikationen sowie relevante Testmethoden für Klebstoffe und haftungsrelevante Eigenschaften Bereitschaft zur eigenen Laborarbeit Verständnis und Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen (Marktsegmentierung) Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Hohe Team und Kooperationsfähigkeit u. a. in der Zusammenarbeit mit Fachkollegen aus verschiedenen Regionen Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen online. Dies ermöglicht uns eine zügige Bearbeitung und schont die Umwelt. Für eine vollständige Bewerbung reichen Sie bitte neben Anschreiben und Lebenslauf immer auch Arbeitgeber sowie Abschlusszeugnisse und ggf. aktuelle Notenübersichten aus Ihrem Studium ein. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Anne Bardel. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen das Recruiting Team unter der Telefonnummer 0800 2386645 (kostenlos innerhalb Deutschlands) bzw. unter der +49 (0) 201 177 4200 (aus dem Ausland) zur Verfügung. KENNZIFFER DER STELLE 122686 Bitte berück-sichtigen Sie, dass Evonik keine unauf-gefor-dert zuge-sandten Bewer-bungs-unter-la-gen von akzep-tiert. Evonik arbeitet mit bevor-zugten An-bie-tern zusam-men und wird ohne ent-sprechende Rahmen-ver-ein-barung keine Ver-gü-tungs-zah-lun-gen an vor-nehmen. Sollte Evonik ein Kandi-daten-pro-fil von einer Per-so-nal-ver-mitt-lungs-agentur erhalten, mit der keine Rahmen-ver-ein-barung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeit-punkt im Rekru-tie-rungs-prozess berück-sichtigt oder ein-ge-stellt werden, entstehen dadurch keine An-sprüche auf Seiten der Personal-ver-mitt-lungs-agentur. Jetzt bewerben>
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