Sozialpädagog in, heilpädagog in, rehapädagog

Als zukunftsorientierter, berlinweit agierender Träger der Kinder- und Jugendhilfe entwickeln, erproben und realisieren wir in
der Pfefferwerk Stadtkultur gGmbH chancengerechte Bildungs- und Unterstützungsangebote in Kitas und Schulen, in den Hilfen
zur Erziehung, in der Eingliederungshilfe, im Rahmen von Berufsorientierung und Ausbildung sowie in der Stadtteilarbeit.
IHRE AUFGABEN MIT DEN BEWOHNER*INNEN
 ganzheitliches Beraten, unterstützen und Assistieren
zum Erwerb und Erhalt alltags- und lebenspraktischer
Fähigkeiten an
 Erstellen individueller Teilhabe-pläne zur Entwicklung
der Eigenständigkeit, Gemeinschaftsfähigkeit und Bil-
dungs-bzw. Beschäftigungsfähigkeit.
 pädagogische-therapeutische Angebote zur Weiter-
entwicklung sozialer Kompetenzen in den Bereichen
von Eigenverantwortung und Gruppenfähigkeit, au-
ßerdem beraten und begleiten Sie mögliche Krisen.
 Stärken von Inklusion und Empowerment
 Realisieren von übergreifenden Gruppenangeboten
im Saal unseres inklusiven Hauses.
 Durchführen von Ausflügen und Reisen.
 Interdisziplinäres Arbeiten mit dem Fallmanagement
(EGH), gesetzl. Betreuer*innen, Eltern, Angehörigen
und anderen Einrichtungen.
IHR PROFIL
 staatliche Anerkennung oder vglb. Qualifikation
 Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe,
(heil)pädagogische Methodenvielfalt
WAS WIR UNS WÜNSCHEN
 Engagement zum Gestalten einer neuen Wohnform.
 Initiative zur Weiterentwicklung der ambulanten WG und des inklusiven betreuten Einzelwohnens
 Freude, Ihre fachspezifischen Erfahrungen in die Gruppenarbeit und in die Vernetzung im inklusiven Haus einzubringen.
 Ausdauer bei der Unterstützung zur Förderung jun- ger Erwachsener mit Beeinträchtigung, die ein größtmögliches Maß an Selbständigkeit erlangen möchten.

WAS SIE ERWARTET
 eine offene, partizipative und wertschätzende Un- ternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement
 eine gute fachliche Vernetzung, Fortbildung, päd. Fachberatung, Coaching und Supervision
 Im Haus Boothstr. bieten wir barrierereduzierte Arbeitsplätze und vorübergehende Wohnmöglich- keiten bei Bedarf an. Fragen Sie uns!
 TV-L-nahe Vergütung einschl. der Anlagen B und G (E- und S-Tabellen), 30 Tage Urlaub, Jahressonder- zahlung, Krankengeldzuschuss
 die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandung
WAS UNS BESONDERS MACHT
 Pfefferwerk-Akademie für Fort- und Weiterbildung
 betriebliches Gesundheitsmanagement
 vergünstigte Event-Angebote
 flexible Arbeitszeiten
 grüne Umgebung mit großem Garten
NEUGIERIG GEWORDEN
Wenn Ihnen Inklusion am Herzen liegt, Ihnen Teamgeist wichtig ist und Sie sich in der fachlichen Beschreibung wiederfin- den, dann heißen wir Sie in unserem Team herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.04.2022

an ujhazi@pfefferwerk.de Bei RÜCKFRAGEN können Sie sich gern an unsere Einrichtungsleitung, Frau Ujhazi-Bretall, wenden: Fon: +49 (0)30 44383-861 Pfefferwerk Stadtkultur gGmbH | Frau Ujhazi-Bretall | Christinenstr. 18/19 | 10119 Berlin | Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ausschreibung vom 24.03.2022 www.pfefferwerk.de | www.pfefferwerk.de/blog
Inklusion für Alle ist unser Anspruch: Zwei »ambulante Wohnge- meinschaften« für junge Menschen mit Beeinträchtigungen sind in unserem inklusiven Haus etabliert.

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