Stellv. Pflegedirektor/in (m/w/d)
Umantis - Spandau - 01-07-2019
zur Vakanz
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Das Vivantes Klinikum Spandau ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung und verfügt über 14 medizinische Fachabteilungen mit rund 700 Betten. Zudem ist das Vivantes Klinikum Spandau akademisches Lehrkrankenhaus der Charité Universitätsmedizin Berlin.
Spandau hat den Charme einer eigenen Großstadt. Der Bezirk verfügt über einen ICE-Bahnhof, eine wunderschöne Altstadt sowie über viel Grün und Wasser. Das Zentrum von Berlin erreicht man mit den öffentlichen Verkehrsmitteln in kürzester Zeit.
Für die Pflegedirektion im Vivantes Klinikum Spandau, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als
Stellv. Pflegedirektor/in (m/w/d)
Freuen Sie sich auf
Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglichWir wünschen uns
Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in • Abschluss Studium Pflegemanagement, alternativ Abschluss Studium der • Einschlägige Personalführungserfahrung von mindestens zwei Jahren • Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Selbstorganisation und Zuverlässigkeit • Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen • Verantwortungsbewusstsein und Loyalität • Organisations- und Kommunikationstalent • Persönliche und soziale Kompetenz in Verbindung mit Eigeninitiative und der Fähigkeit zur Eigenreflexion • Wirtschaftliches Denken und Handeln • Bereitschaft zur Entwicklung und Umsetzung innovativer und qualitätssichernder Maßnahmen, sowie zur Förderung der teamorientierten und interdisziplinären ZusammenarbeitIhre Aufgaben
Führung und Organisation des Pflegedienstes am Standort unter Berücksichtigung der Gesamtzielsetzung des Unternehmens, sowie der strategischen und operativen Vorgaben des Pflegedirektors • Vertretung des Pflegedirektors in dessen Abwesenheit • Verantwortung für die Personaleinsatzplanung und -entwicklung • Eigenständige Entwicklung von Pflegekonzepten im Pflegedienst • Gestaltung der Zusammenarbeit mit zentralen Schnittstellen und Tochterunternehmen • Mitwirkung bei der Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität im Pflegedienst • Kooperativer Umgang mit anderen BerufsgruppenRahmenbedingungen
Entgelt nach TVöD • Arbeitszeit 39 WochenstundenWenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.
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