Mitarbeiterin / Mitarbeiter für die Abteilung Verkehrssicherung

zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsart
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Organisationseinheit
Amt für Ordnung und Straßenverkehr
Abteilung "Verkehrssicherung"
Aufgabenschwerpunkte

Entscheidung über die Erteilung von Ausnahmegenehmigungen und Erlaubnissen nach der StVO (EGB), hier:

• Bearbeitung von und Entscheidung über Anträge(n) wegen Überschreitens von Fahrzeugmaßen und -ladung
• Beteiligung aller für die Fahrstrecke zuständigen Behörden im Rahmen des Anhörungsverfahrens
• Bearbeitung von und Entscheidung über Anträge(n) auf Erlaubnis bei übermäßiger Straßenbenutzung durch Großraum- und Schwertransporte
• Fertigung von Stellungnahmen im Rahmen von Anhörungen durch andere Genehmigungsbehörden

Erstellung eigener Stellungnahmen im Rahmen der Anhörung durch andere Erlaubnis-/Genehmigungsbehörden (AZH), hier:

• Anhörung aller entlang der Fahrstrecke im Kreisgebiet zuständigen Behörden
• Entscheidung über die in den Stellungnahmen vorgeschlagenen Auflagen zur Absicherung des Transports
• Fertigung der Stellungnahme

Bewerbungsprofil

• Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt im allgemeinen Verwaltungsdienst

oder
abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten
oder
abgeschlossener Verwaltungslehrgang I

• hohe Informations- und Kommunikationsfähigkeit
• hohes Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsvermögen
• hohe Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit

Was wir bieten
Soweit die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen vorliegen, ist eine Einstellung oder Übernahme im Beamtenverhältnis und eine Besoldung bis zu A 9 Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt Besoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) möglich.

Die Bezahlung erfolgt entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe 9a TVöD-V.

Wir haben noch mehr zu bieten. Als einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein bietet die Kreisverwaltung Viersen neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite

.
Kontakt
Lara Resing
Amt für Personal und Organisation
Tel.: 02162 39-1010
Der Kreis Viersen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

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