Assistenz Leiter Finanz- und Rechnungswesen

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Hinweis: Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ansonsten werden die Unterlagen von nicht berücksichtigten Bewerber/innen nach Ablauf eines halben Jahres vernichtet.

Assistenz Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Wir suchen zum 01.10.2022 für unsere Kreisgeschäftsstelle in Geithain einen verantwortungs- bewussten und engagierten Mitarbeitenden als Assistenz des Leiters Finanz- und Rechnungs- wesen (m/w/d) mit einer Arbeitszeit von 20 Stunden / Woche. Ihre Aufgaben / Tätigkeiten: • Prüfen, Kontieren und Buchen von Geschäftsvorfällen für die Bereiche Debitoren-, Kreditoren- und

Hauptbuchhaltung unter Beachtung der Kostenstellenrechnung • Vorbereitung und Mitarbeit bei der Erstellung der Wirtschaftspläne • Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen, Kostenstellen-

auswertungen, Analysen von Geschäftsvorfällen • Vorbereitungsarbeiten für Jahresabschlüsse • Vorbereitungsarbeiten für Kostensatzverhandlungen • organisatorische und buchhalterische Verwaltung der ehrenamtlichen Mitglieder im Kreisverband • Mitwirkung bei Projekten

Anforderungen:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Finanzbuchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r
• gute Kenntnisse im Steuerrecht • Erfahrung im Umgang mit der entsprechenden Software (SBS, DATEV, SFIRM, usw.) und sicherer

Umgang mit MS Office • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes • selbständiges, gewissenhaftes und strukturiertes Arbeiten • hohes Maß an Eigenverantwortung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement • physische und psychische Belastbarkeit • Vertrauenswürdigkeit, Verschwiegenheit, Loyalität, Kommunikationsbereitschaft und Teamfähigkeit

Wir bieten:

• Vergütung nach dem Tarifvertrag DRK Sachsen/regelmäßige Stufensteigerungen und Tariferhöhungen
• mind. 30 Tage Jahresurlaub, sichere Urlaubsplanung • Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen (VWL), Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliches

Gesundheitsmanagement, Möglichkeit des Fahrradleasing, Zahlung eines Kinderbetreuungszuschusses

• professionelles, motiviertes, eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Team • regelmäßige Fortbildungen, Möglichkeiten der individuellen Qualifikation

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