Leitung des bereiches hauptverwaltung

Bund.de - via Jobtome - Castrop-Rauxel - 13-03-2020 zur Vakanz  

neues Angebot (13/03/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Castrop-Rauxel, die Europastadt im Grünen mit ca. 75. 000 Einwohnern, liegt zwischen den Ruhrmetropolen Dortmund und Bochum und gehört zum Kreis Recklinghausen. Die Stadtverwaltung Castrop-Rauxel - als moderner Dienstleister mit über 1. 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine Leitung des Bereiches Hauptverwaltung (m/w/d) - A 15 LBesG NRW / EG 15 TVöD VKA - Ihr Aufgabengebiet:

  • Sie sind als Leitungskraft für die Aufgabenbereiche Personalwirtschaft, Organisation, Personalentwicklung und Personalabrechnung mit derzeit 18 Mitarbeiter*innen verantwortlich * Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte aus sämtlichen Bereichen in allen personal- und organisationsrelevanten Themen unter Beachtung des zur Verfügung stehenden Budgets und den Bestimmungen des Beamten- und Tarifrechts * Gemeinsam mit dem Bürgermeister und dem Verwaltungsvorstand erarbeiten Sie innovative Lösungen und begleiten Changemanagement Prozesse, die die Leistungsfähigkeit der Verwaltung zukunftsfähig sicherstellen * Sie vertreten die Stadtverwaltung in allen Personal- und Organisationsangelegenheiten innerhalb der Verwaltung, in politischen Gremien und nach außen. Dabei wird eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Personalrat vorausgesetzt * Sie planen und steuern die Aufgaben des Organisations- und Personalmanagements (u. a. Personalentwicklung, Aus- und Fortbildung, Stellenplanung, Stellenbewertung, Durchführung von Organisationsuntersuchungen, Aufbau eines Personalkostencontrollings und einer zukunftsorientierten Personalplanung) Das ist Ihr Profil:
  • Sie haben die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (vormals höherer Dienst). Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, beispielsweise der Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften * Sie verfügen über eine hohe fachliche Kompetenz durch langjährige Berufserfahrungen in den Aufgabengebieten Personalwirtschaft und Organisation in der öffentlichen Verwaltung * Sie verfügen über langjährige Führungserfahrung im öffentlichen Dienst * Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement Darüber hinaus wünschen wir uns:
  • einen Arbeitsstil, der geprägt ist durch eine hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Entscheidungsstärke * Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit * Erfahrungen mit Digitalisierungsprojekten * Erfahrungen mit Changemanagement-Prozessen * eine über die Anwendung der Standardsoftware hinausgehende EDV-Affinität * Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht (NKF) Wir bieten:
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit * Flexible Arbeitszeitmodelle und ein attraktives Gleitzeitmodell * Möglichkeiten zur Telearbeit * Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung (z. B. Betriebssportangebote und Gesundheitstage) * Eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Besetzung der Stelle mit einer vollzeitnahen Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Stadtverwaltung Castrop-Rauxel fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind ausdrücklich erwünscht. Für Rückfragen steht Ihnen die stellvertretende Leiterin des Bereiches Hauptverwaltung - Frau Dina Ippendorf - Tel. 02305/106-2170, zur Verfügung. Ihre aussagefähige Bewerbung mit eindeutigem Bezug zu den im Profil genannten Qualifikationsanforderungen sowie den üblichen Anlagen reichen Sie bitte bis zum 29. 03.2020 ausschließlich über das Online-Bewerber-Formular auf der Homepage der Stadt Castrop-Rauxel. Das Bewerber-Formular finden Sie hier:
( Wenn Sie die konstitutiven Anforderungsmerkmale erfüllen, erhalten Sie eine Aufgabe, deren Lösung Sie bitte innerhalb einer gesetzten Frist einreichen. Weitere Informationen

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