Pädagogische Fachkräfte für unsere Sport

Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber.

Gestalte mit uns den Aufbau unserer Kita mit Schwerpunkt Sport und Ernährung.

Du bewegst dich viel, bist gerne an der frischen Luft und gesunde Ernährung ist dir wichtig? Du möchtest diese Werte gerne in deinem Arbeitsalltag leben, an die Kinder weitergeben und sie hier auf ihrem Weg begleiten? Dann lerne uns ab sofort kennen als

Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Sport-Kita in Langen

– in Teil- und Vollzeit –

Hier bringst du dich ein:

Für unsere Kleinen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer

Sport-Kita in Langen

übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren.

• Mit vielfältigen Projekten unterstützt du die Entwicklung der Kinder
• Als Impulsgeber*in lädst du die Kinder zur Mitgestaltung ein
• In allen Phasen des Tagesablaufs bietest du dich als verlässliche*r Beziehungspartner*in an
• Die Erziehungspartnerschaft rundet dein Aufgabenfeld ab
• Bei uns brauchst du keinen Sportabschluss, aber Freude an einem "bewegten" Tag mit den Kindern

Das bringst du mit:

• Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen bzw. ein sozialpädagogisches Studium
• Freude an Bewegung und Ernährung
• Gerne sportfachliche Zusatzqualifikation
• Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke
• Offenheit für Neues und eine gesundheitsbewusste Ader
• Deutsch in Wort und Schrift

Wichtig

: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen.

Das bieten wir:

• 38,5 Stunden pro Woche (Vollzeit) bzw. verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle
• Tarifvertrag angelehnt an TVöD
• 100 % Jahressonderzahlung
• 32,5 Tage Urlaub (inkl. 24. und 31. Dezember)
• Regenerationstage gemäß TVöD
• Urlaubsgeld
• Jobticket
• Zusatzversicherungen (Kranken-/Berufsunfähigkeit) zu günstigen Konditionen
• Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“
• Fortbildung und Supervision
• Partizipatives Qualitätsmanagement
• Events für Mitarbeitende

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach hier. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

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