Job Teamleiter SAP Betrieb - Somi

Teamleiter SAP Betrieb

Somi - Offenbach - 24-02-2020 zur Vakanz

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Teamleiter SAP Betrieb (m/w/d)

Teamleiter SAP Betrieb (m/w/d)

Positions-Nr. 2959337
JETZT BEWERBEN
Start
nächstmöglicher Zeitpunkt
Standort
Hannover, Offenbach am Main
Auslastung
Vollzeit
Vertragsart
Festanstellung
GESCHLOSSEN

Ihre Tätigkeiten:

Sie führen und steuern Ihre internen Mitarbeiter bedarfs- und stärkenorientiert und managen auch externe Ressourcen effizient und zielorientiert – Ihr Team umfasst aktuell 24 interne und 4 externe Mitarbeiter
Sie wenden moderne Führungsinstrumente situativ zur Steuerung und Weiterentwicklung Ihres Teams an, managen aktiv die kritischen Erfolgsfaktoren und sorgen für eine offene Gesprächs- und Feedbackkultur
Sie gewährleisten den SLA konformen Betrieb von ca. 350 SAP Systemen inkl. SAP Applikation, Datenbanken und ggfs. Systemplattform
In Zusammenarbeit mit der SAP Planung und der Abteilungsleitung wirken Sie aktiv an der Implementierung und Umsetzung der Automatisierungsstrategie mit
Sie managen aktiv das von Ihnen verantwortete Budget
Sie stellen die Einhaltung der regulatorischen und Compliance Anforderungen in Ihrem Verantwortungsbereich sicher
Sie nehmen aktiv an Audits teil und sorgen im Bedarfsfall für eine vollumfängliche und termingerechte Erledigung von Revisions- und Auditfeststellungen
Sie verantworten die kontinuierliche Weiterentwicklung der im Team verantworteten Prozesse
Sie arbeiten bedarfsbezogen in Projekten mit und begleiten Angebotsprozesse

Das gesuchte Profil:

Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare in der Praxis erworbene Qualifikation
Sie haben (erste) Erfahrung in der (virtuellen) Führung von Organisationseinheiten, idealerweise in einer IT-Produktion gepaart mit mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Planung, Aufbau und Betrieb von IT-Systemen, bevorzugt von SAP Systemen/-Anwendungen
Sie verfügen über breitgefächerte sowie aktuelle Kenntnisse zu Systemarchitekturen und Methoden (ITSM, DevOps etc)
Ihr Arbeitsstil ist selbstständig und von hoher Eigeninitiative geprägt
Sie können überzeugen und sich durchsetzen, sind umsetzungsstark und denken und handeln dabei stets unternehmerisch
Sie können komplexe organisatorische, technische und wirtschaftliche Sachverhalte analysieren, zielgerichtet Handlungsstränge ableiten und diese in Entscheidungsvorlagen und/oder Kundenpräsentationen überführen
Auch in Stresssituationen bewahren Sie einen kühlen Kopf sowie Ihre Kommunikationsstärke und Entscheidungskompetenz
Sie bringen die nötige Offenheit für Veränderungsprozesse undFreude am aktiven Gestalten mit
Sie haben die Fähigkeit, ein motivierendes, innovationsförderndes Umfeld zu schaffen und die Fähigkeit, Stärken und Potentiale von Mitarbeitern zu erkennen und zu fördern
Flexibilität und „Hands on Mentalität“ - wo erforderlich - ist für Sie selbstverständlich
Reisebereitschaft ist zwingend erforderlich, da die Mitarbeiter auf mehreren Standorten verteilt sind

Bitte beachten Sie die folgenden Anforderungen:

Selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Motivation/Leistungsbereitschaft

Sprachanforderungen:

Deutsch: Verhandlungssicher
Englisch: Erweiterte Kenntnisse

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