Sales manager

Bertelsmann - via Jobtome - Baden-Baden - 08-05-2020 zur Vakanz  

neues Angebot (08/05/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Rätsel gelöst? Im Vertrieb profitieren Sie von Ihrem Akquisitionstalent und Branchen Know-how. Und erweitern so unser Kundennetzwerk - national und international Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) E-Commerce & Lifestyle (unbefristet) in Vollzeit Wir stellen trotz COVID-19 ein! Wir sind weiterhin auf Wachstumskurs und auf der Suche nach Dir. Um dich Kennenzulernen sind wir bestens gerüstet:

Der Bewerbungsprozess ist vollständig digitalisiert. Bewerbungsgespräche und Kennenlerntermine finden bis auf weiteres per Skype, Whatsapp oder klassisch per Telefonat statt. Außerdem unterstützt dich unser Recruiting-Team mit Rat und Tat bei technischen Herausforderungen innerhalb des Bewerbungsprozesses. Und auch für die Zeit nach deiner erfolgreichen Einstellung sind wir ebenfalls bestens gerüstet:

Digitale Einarbeitung, Online Trainings und Unterstützung bei der Arbeit aus dem Home Office sind für uns selbstverständlich. Bewirb dich jetzt! Innovate yourself. Als Sales Manger (m/w/d) E-Commerce & Lifestyle bist Du der direkte Ansprechpartner für unsere Top-Leads, hinter denen namhafte Unternehmen der Branchen E-Commerce und Lifestyle stehen. In dieser spannenden Rolle erlebst Du den aktuellen digitalen Wandel hautnah mit und kannst diesen durch Deine Ideen gemeinsam mit deinen Neukunden mitgestalten

Das Erwartet Dich

:
  • abschlussstarker hunter*:
dein ziel ist die erfolgreiche neukundenakquise bestehender leads aus der e-commerce- und lifestyle-branche. dieses ziel verfolgst du mit hoher tatkraft und der für den vertrieb charakteristischen portion hartnäckigkeit. * empathischer netzwerker*:

du repräsentierst unser unternehmen in kundenterminen oder auf tagungen und branchenevents. dabei knüpfst du neue kontakte zu potenziellen leads und festigst bestehende kontakte. dafür setzt du auch unser crm-system kontinuierlich und effektiv im sales-prozess ein. * visionärer kundenversteher*:

für potenzielle leads bist du der geschätzte ansprechpartner für fragestellungen entlang der gesamten finance-wertschöpfungskette und platzierst erfolgreich unsere lösungen. * analytischer entdecker*:

mit der hand am puls des marktes, identifizierst du kontinuierlich die herausforderungen und trends der kunden und kennst auch deren wettbewerbssituation. * kreativer lösungsfinder*:

dabei lieferst du wertvollen input für die produktentwicklung und unser content-marketing zur weiteren lead-generierung. deine wichtigsten fähigkeiten sind für uns:

  • erprobter fachexperte*:
du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches studium oder eine vergleichbare ausbildung sowie mind. 2 jahre berufserfahrung im b2b-vertrieb in einem dynamischen und schnell wachsenden umfeld, z. b. als sales manager für finanzdienstleistungen (forderungsmanagement/ inkasso, riskmanagement oder payments). idealerweise bringst du gute kontakte aus einer der branchen mit. * begeisternder kommunikator*:

mit engagement, enthusiasmus und einer deiner ausgeprägten kommunikationsstärke - auch in englischer sprache - fällt es dir leicht, deine leads zu begeistern, neue kontakte zu knüpfen und dein internes und externes netzwerk auszubauen. * proaktiver teamplayer*:

du förderst eine arbeitsatmosphäre, in der vertrauen und akzeptanz herrschen. deine arbeitsweise zeichnet sich durch überdurchschnittliches engagement und hands-on-mentalität aus. du übernimmst gerne verantwortung. wir bieten dir:

  • flexibilität, die begeistert:
damit privates nicht zu kurz kommt, unterstützen wir mit einer flexiblen arbeitszeitgestaltung, 30 urlaubstagen im jahr und bei der familienbetreuung. * benefits, die wertschätzen:

unsere mitarbeiter erfreuen sich an leistungsbezogenen prämien, konzerngewinnbeteiligungen, urlaubs- und weihnachtsgeld, vermögenswirksamen leistungen und einer beteiligung am unternehmenserfolg. * wohlfühlfaktor, der verbindet:

wir veranstalten jährlich ausgefallene weihnachtsfeiern, sommerfeste und after-work-partys für unsere mitarbeiter. * angebote, die selbstverständlich sind:

unsere mitarbeiter erhalten subventionierte essensangebote und bedienen sich an kostenlosen obstkörben und wasserspendern. * weiterbildung, die begeistert:

mit der bertelsmann university, über 4. 000 e-learning- und trainingsangeboten und einem internationalen talent management fördern wir die karriereentwicklung. * sportangebote, die fit halten:

neben sportkursen, firmenläufen und firmenfahrrädern erhalten mitarbeiter rabatte für fitnessstudios in der umgebung. * leistungen, die absichern:
durch unsere betriebliche altersvorsorge, den betriebssozialdienst und eigene betriebsärzte sorgen wir für die gesundheit und absicherung unserer mitarbeiter. * rabatte, die überzeugen:

unsere mitarbeiter profitieren von großzügigen mitarbeiterrabatten und weiteren vergünstigungen bei partnerunternehmen. * respekt, der verbindet:

wir stehen für vielfalt im unternehmen - und das in jeder hinsicht. das sind wir:

mal ehrlich:
finanzthemen sind kompliziert. darum

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