Global Head of Shared Service Center und Master Data Management

Vielen Dank für Ihr Interesse an der Stelle als Global Head of Shared Service Center und Master Data Management (m/w/d) . Diese Stelle wurde leider besetzt, aber Sie können unsere 195 offenen Stellen durchsuchen, indem Sie

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» Ihre Aufgaben:

Entwicklung und Umsetzung eines globalen Konzepts für alle Shared Service Center, einschließlich ihrer organisationalen Zuordnung sowie der vertretenen Funktionen

Implementierung globaler SSC Governance Standards, insbesondere durch transparente Kostenallokation sowie effektives KPI Reporting
Enge Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern (GEOs, Produkt, Supporting Functions etc.)
Steuerung der SSC-fähigen Aktivitäten sowie Identifizierung von neuen Entwicklungspotenzialen
Fachliche Führung des regionalen SSC Managements
Definition einer globalen Master Data Management Strategie sowie Sicherstellung von deren Implementierung
Koordinierung des strategischen und operativen Managements der unternehmensweiten MDM Funktion
Steuerung und Entwicklung der globalen Data Governance Standards für MDM in Abstimmung mit den Verantwortlichen aus den Produktbereichen, Supporting Functions sowie IT

Stärkung der MDM Gesamtqualität - einschließlich Prozessdefinition und -optimierung innerhalb der verschiedenen Geschäftsbereiche
Fachliche Führung der regionalen Data Stewards

» Unsere Anforderungen:

Mindestens Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Logistik, IT oder einem vergleichbaren Fach, alternativ kfm. Speditionsausbildung ergänzt durch entsprechende Weiter-/Fortbildungen

Fundierte Berufserfahrung in der Steuerung und Entwicklung von Shared Service Centern und im Projektmanagement
Idealerweise Berufserfahrung im internationalen Speditions- und Logistikdienstleistungssektor, mindestens Struktur- und Prozesskenntnisse
Erfolgreiche Leitung und Entwicklung von Master Data Management-Projekten
Führungserfahrung sowie Leitungserfahrung von funktionsübergreifenden Projektteams
Ausgeprägtes Verständnis von Prozessen und Prozessmodellierung
Affinität für Zahlen, Daten und Fakten und daraus folgenden Analysen
Starke Change Management Skills
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

» Unsere Leistungen:

Wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Trainings und Coachings on the Job
Freiräume für kreative Ideen und Research & Development
Finanzielle Zusatzleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenswirksamer Leistungen
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice / Mobiles Arbeiten
Unterstützung der Work-Life-Balance durch z. B. Angebote zur Betreuung von Familienangehörigen
Corporate Benefits wie Vergünstigungen und exklusive Angebote für diverse Produkte
Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Fitnesskooperationen und viele weitere standortspezifische Angebote

» So bewerben Sie sich:

Bitte reichen Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite ein. Diese Position betreut Marc Wegner am Standort Osnabrück oder Hamburg, Telefon 0160 8475876.

Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten finden Sie unter hellmann.com/karriere.

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