Jurist/ (senior) legal counsel

Bertelsmann - via Jobtome - Verl - 27-05-2020 zur Vakanz  

neues Angebot (26/05/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Rätsel gelöst? Als Berufserfahrener (m/w/d) sind Sie hier Entdecker und Wegbereiter zugleich und bringen Ihre ganze Erfahrung in ein global erfolgreiches Unternehmen mit spannenden Herausforderungen ein. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Jurist/ (Senior) Legal Counsel (m/w/d) (unbefristet) in Voll- oder Teilzeit am Standort Baden-Baden oder Verl Wir stellen trotz COVID-19 ein! Wir sind weiterhin auf Wachstumskurs und auf der Suche nach Ihnen. Um Sie Kennenzulernen sind wir bestens gerüstet:

Der Bewerbungsprozess ist vollständig digitalisiert. Bewerbungsgespräche und Kennenlerntermine finden bis auf weiteres per Skype, Whatsapp oder klassisch per Telefonat statt. Außerdem unterstützt Sie unser Recruiting-Team mit Rat und Tat bei technischen Herausforderungen innerhalb des Bewerbungsprozesses. Und auch für die Zeit nach Ihrer erfolgreichen Einstellung sind wir ebenfalls bestens gerüstet:

Digitale Einarbeitung, Online-Trainings und Unterstützung bei der Arbeit aus dem Home-Office sind für uns selbstverständlich. Bewerben Sie sich jetzt! Innovate yourself. Als Inhouse-Jurist (m/w/d) sind Sie ein Generalist mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität. Sie sind unternehmensinterner Dienstleister und beraten als kompetenter Ansprechpartner Ihre Kollegen aus den internen Fachabteilungen in nationalen wie auch internationalen vertraglichen und allgemeinen rechtlichen Fragestellungen

Das Sind Ihre Aufgaben

:
  • rechtliche betreuung von projekten im in- und ausland * eigenständige erstellung und gestaltung von vertragsentwürfen in englischer und deutscher sprache sowie weiterentwicklung bestehender vertragsvorlagen * prüfung von externen vertragsentwürfen bzw. anpassungsvorschlägen * führen von verhandlungen mit in- und ausländischen vertragspartnern * beratung der geschäftsleitung und fachabteilungen in grundsatzfragen * selbstständige abstimmung rechtlicher themen mit internen und externen schnittstellen ihre wichtigsten fähigkeiten sind für uns:
  • sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes studium der rechtswissenschaften und mindestens 2-5 jahre berufserfahrung in den bereichen wirtschaftsrecht, zivilrecht bzw. vertragsrecht, vorzugsweise auch mit internationalem bezug * sie sind kommunikationsstark und haben eine sehr gute schriftliche ausdrucksweise sowie verhandlungssichere deutsch- und englischkenntnisse in wort und schrift * durchsetzungsfähigkeit, verhandlungskompetenz und ein professionelles auftreten sind die erfolgsgaranten ihrer aufgabe * sie überzeugen mit einer selbstständigen und eigenverantwortlichen wie auch dienstleistungs- und lösungsorientierten arbeitsweise wir bieten ihnen:
  • flexibilität, die begeistert:
damit privates nicht zu kurz kommt, unterstützen wir mit einer flexiblen arbeitszeitgestaltung, 30 urlaubstagen im jahr und bei der familienbetreuung. * benefits, die wertschätzen:

unsere mitarbeiter erfreuen sich an leistungsbezogenen prämien, konzerngewinnbeteiligungen, urlaubs- und weihnachtsgeld, vermögenswirksamen leistungen und einer beteiligung am unternehmenserfolg. * wohlfühlfaktor, der verbindet:

wir veranstalten jährlich ausgefallene weihnachtsfeiern, sommerfeste und after-work-partys für unsere mitarbeiter. * angebote, die selbstverständlich sind :

unsere mitarbeiter erhalten subventionierte essensangebote und bedienen sich an kostenlosen obstkörben und wasserspendern. * weiterbildung, die begeistert:

mit der bertelsmann university, über 4. 000 e-learning- und trainingsangeboten und einem internationalen talent management fördern wir die karriereentwicklung. * sportangebote, die fit halten:

neben sportkursen, firmenläufen und firmenfahrrädern erhalten mitarbeiter rabatte für fitnessstudios in der umgebung. * leistungen, die absichern:
durch unsere betriebliche altersvorsorge, den betriebssozialdienst und eigene betriebsärzte sorgen wir für die gesundheit und absicherung unserer mitarbeiter. * rabatte, die überzeugen:

unsere mitarbeiter profitieren von großzügigen mitarbeiterrabatten und weiteren vergünstigungen bei partnerunternehmen. * respekt, der verbindet:

wir stehen für vielfalt im unternehmen - und das in jeder hinsicht. das sind wir:

mal ehrlich:
finanzthemen sind kompliziert. darum sind wir bei arvato financial solutions stolz darauf, sowohl international agierende als auch renommierte, lokale unternehmen durch die komplexe welt der zahlungsströme zu steuern. ganz gleich ob unsere kunden im e-commerce schuhe verkaufen oder telekommunikationsdienstleistungen anbieten, unsere dienstleistungen sichern effizientes credit management für bestmögliche finanzielle performance. dazu lösen unsere rund 7. 500 mitarbeiterinnen und mitarbeiter täglich neue herausforderungen im zahlungsverkehr und komplexe datenrätsel - clever, analytisch und mit blick für jedes detail - denn das ist unsere dna. wir suchen kolleginnen und kollegen, die lust haben mitzugestalten und genau hinzuschauen - egal ob berufsanfänger, it-spezialisten, data analysten, sachbearbeiter, führungskräfte oder

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